Descrição: O Grupo Profarma busca profissionais para a posição de Analista Desenvolvimento Organizacional SR (com foco em treinamento & desenvolvimento), para atuar na Barra da Tijuca - Rio de Janeiro.O nosso propósito é entregar saúde! Se você é inconformado, protagonista da sua carreira e busca a excelência continuamente para encantar seus clientes, essa é a sua oportunidade!Quais as principa...
Descrição: Analista de Recursos HumanosEmpresa de Serviços busca profissional que tenha Entusiasmo em aprender e ensinar, seja criativo, comunicativo e organizado e tenha ótimo relacionamento inter pessoal. Este profissional vai realizar análise da área recursos humanos, levantamento de necessidades e aplicação de treinamento, avaliação de desempenho de pessoal, recrutamento e seleção. Impresci...
Descrição: O Analista de desenvolvimento humano é responsável por desenvolver pessoas inseridas nos projetos da Rede Cidadã, realizando um trabalho estruturado mediante vivências pautadas em conteúdos de formação profissional teórica visando restaurar o valor do trabalho para a vida;Trabalhar o coeficiente emocional a partir do desenvolvimento do seu autoconhecimento, capacitando as pessoas a l...
Descrição: Atribuições:Atribuições:• Desenvolver atividades de apoio relacionadas às rotinas de Atração & Seleção;Requisitos Necessários:Estar cursando Ensino Superior em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office.*Nossas oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência (PCD)*
Descrição: Local:Três Lagoas - MSPrincipais Atividades:Envolver-se diretamente no processo seletivo, sendo responsável por conduzir todo o processo;Acompanhar os líderes, mapear as equipes, reter talentos e apoiar no desenvolvimento;Analisar ou revisar estrutura organizacional quando necessário;Organização de Eventos;Participar no processo de pequisa de Engajamento, aplicação e plano de ação;Ex...
Descrição: Buscamos uma pessoa Analista de Gente e Gestão Pleno para se juntar à nossa equipe.A pessoa candidata deve ter experiência em recrutamento e seleção, além de conhecimento em programas de desenvolvimento humano.Conheça as principais responsabilidades dessa função: • Atuar como parceiro do negócio em estratégias e iniciativas de recursos humanos;• Realizar processos seletivos mapeando ...
Descrição: Profissional com ênfase em vivência em metodologias ativas, com experiência em desenvolver, implementar e acompanhar programas de treinamento, assim como avaliar os resultados desses treinamentos.Conduzir integração de novos funcionários, atuar como instrutor de cursos ou palestras relacionadas com a área de RH.Fazer inscrições de participantes em cursos externos, controlar as ativid...
Descrição: Requisitos:Ensino Superior Completo - Psicologia;Pacote Office - Avançado;Conhecimento ferramentas como PPT – Canva;Experiência na elaboração de conteúdo de treinamento, na aplicação de treinamentos; Atividades:Responsável pela condução e aplicabilidade dos processos de treinamento nas unidades (ANOVIS| EMBU | LABORATIL);Aplicação e desenvolvimento de treinamentos técnicos, comportam...
Descrição: O Estágio de desenvolvimento humano e profissional é o profissional que proporciona uma oportunidade de resgate e construção do propósito de vida e trabalho, promovendo o protagonismo de pessoas em situação de vulnerabilidade social, na construção de uma sociedade melhor para se viver. Assim, ele atua como facilitador em oficinas socioemocionais e de habilidades profissionais, visand...
Descrição: Executar atividades operacionais na área de Recursos Humanos, envolvendo consulta,compilação, conferência, registro, digitação e edição de dados, alimentação e operaçãode sistemas, recepção, manutenção de cadastros, distribuição e controle de documentose serviços, elaboração de mapas demonstrativos, gráficos, relatórios rotineiros, cotaçõesde preços, contatos internos/externos, organ...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo ou Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Experiência: Necessário experiência em Depto Pessoal;- Pacote Office - Excel intermediário e ter atuado com o sistema Protheus.Atividades:- Acompanhamento aos colaboradores frente a benefícios, folha de ponto, crachá, remuneração, dentre outros.- Atendimento a colaboradore...
Descrição: Se você é apaixonado por encantar as pessoas e deseja fazer parte de uma equipe que valoriza o cuidado com o bem-estar dos colaboradores, essa é a sua oportunidade.Estamos à procura de uma Recepcionista proativa e dedicada para se juntar à nossa equipe de Qualidade de Vida. A profissional será responsável por oferecer suporte integral à gerente e ao time, garantindo um atendimento de...
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores;Atividades:- Rotinas a...
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. SUPERVISOR DE APOIO PSICOPEDAGÓGICOEssa posição é para atuar na Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe novas formas de promover a educação....
Descrição: Marcar consultas/retornos, pessoalmente ou por telefone, anotando em agenda, nome do paciente e número do prontuário, para que os prontuários sejam separados com antecedência e manter o limite de atendimentos diários. Fazer cadastro dos pacientes com consulta agenda, no sistema informatizado do hospital e confirmar o comparecimento dos pacientes no sistema informatizado da Secretaria...
Descrição: O profissional será responsável pela compra de benefícios (vale-transporte, vale-refeição/ alimentação, vale natal e páscoa), controle dos auxílios creche/ moradia, apoio com sistema aos demais benefícios e suporte nos programas de qualidade de vida. Pré Requisitos:Graduação completa;Experiência com compra / controle de benefícios;Experiência com sistema ERP;Inglês intermediário (ser...
Descrição: Foco em conduzir e acompanhar processos de folha de pagamento; cartões de ponto, férias, benefícios, movimentações, admissões, rescisões e dentre outros;Responsável pelo recrutamento e seleção e integração de novos admitidos;Responsável pelas ações de endomarketing;Realizar atendimentos aos funcionários;Apoiar a liderança em processos internos.Outros requisitos: Superior completo em ...
Descrição: Elaborar conteúdos e avaliações de treinamentos relacionados aos negócios e cultura organizacional (online e presencial);Conduzir treinamentos técnicos e comportamentais;Reestruturar e implementar universidade corporativa;Realizar levantamento de necessidades e o cumprir plano anual de treinamento;Realizar inscrição de colaboradores em cursos e congressos;Providenciar pagamento de fo...
Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
Descrição: Quem estamos buscando? Você, Analista de Atração e Seleção Operações para nossa área de Gente & Gestão Operações. Quais serão seus desafios?· Ter um papel consultivo ao desenhar a estratégia de contratação junto ao cliente interno para contribuir com o melhor modelo de processo;· Ser responsável por todas as etapas dos processos, atraindo e selecionando potenciais talentos para nossa...
Descrição: - Atuará com os colaboradores internos quanto a dúvidas diversas (ponto eletronico, férias, rescisão, ajustes, inclusões e demais);- Atuação interna no cliente (Centro de Distribuição - comércio eletrônico);- Foco principalmente em: folha, admissão, ponto eletronico e rescisão;- Separar, organizar e distribuir EPIs, uniformes e crachás;- Se conhecer de KPIs e souber desenvolver, será...
Descrição: Somos uma empresa brasileira, com presença internacional, que traz a inovação em seu DNA! E isso é motivo de muito orgulho para nós. Aqui acreditamos que a inovação, a diversidade e a valorização de pessoas caminham juntas. E é a partir dessa conexão que promovemos saúde e qualidade de vida à população. Todas as nossas vagas estão abertas para contratação de pessoas diversas. Se você...
Descrição: Efetuar o alinhamento do perfil da vaga com as lideranças das áreas.Abertura e divulgação de vagas de acordo com as descrições de cargos e perfil nas plataformas, sites e parceiros.Atendimento e convocação de candidatos a vagas operacionais, técnicas, administrativas, lideranças, PCD’s e aprendiz.Aplicar e corrigir testes psicológicos, bem como participar de estudos e pesquisas com i...
Descrição: Efetuar o alinhamento do perfil da vaga com as lideranças das áreas.Abertura e divulgação de vagas de acordo com as descrições de cargos e perfil nas plataformas, sites e parceiros.Atendimento e convocação de candidatos a vagas operacionais, técnicas, administrativas, lideranças, PCD’s e aprendiz.Aplicar e corrigir testes psicológicos, bem como participar de estudos e pesquisas com i...
Descrição: Desenvolver e implementar programas de treinamento e desenvolvimento;Avaliar a eficácia dos programas de treinamento e desenvolvimento;Identificar as necessidades de treinamento e desenvolvimento;Criar e revitalizar materiais de treinamento, como manuais e apresentações em PowerPoint;Conduzir treinamentos presenciais ou online;Construir roteiros e gravar videoaulas;Acompanhar indicad...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo, preferencialmente Administração ou Psicologia;- Experiência obrigatória: Análise de indicadores de RH, atuação anterior com BP, experiência generalista com foco em ações de DHO;- Conhecimento técnicos obrigatórios: Generalista em RH.Atividades:- Preparar e ministrar cursos, palestras, selecionando material didático, técnico e de apoio, além d...
Descrição: Atribuições:Executar visitas técnicasPreencher Check List durante visitas técnicasPropor soluções sobre os riscos identificadosExecutar procedimentos de segurança e higiene, acompanhar os resultados e adequar estratégias de prevenção.Solicitar e inspecionar equipamentos de proteção contra incêndio e demais recursos indispensáveis e didáticos. Levar em consideração os requisitos da le...
Descrição: REQUISITOSFormação superior completa em Psicologia;Conhecimento generalista em subsistemas de RH e em técnicas de recrutamento e seleção (entrevista por competências);Pacote Office intermediário.ATIVIDADESRecrutamento e seleção de vagas em todos os níveis hierárquicos;Treinamento & Desenvolvimento;Acompanhamento de processos de Cargos & Salários;Apoio aos líderes nos processos de ges...
Descrição: Descrição:Profissional terá uma atuação no time de RH, com apoio nas seguintes atividades:Triagem de candidatos;Alinhamento de Perfil;Condução e apoio em processo seletivo;Realizar rotina Administartiva da área;Divulgação de vagas;Entre outras atividades. ...
Descrição: Descrição longa Principais Responsabilidades:Acompanhar sob orientação, os processos de recrutamento e seleção (alinhamento de perfil, divulgação de vagas, triagens, pré-entrevista, agendamento de exame médico e documentações). Acompanhar a área de Treinamento e Desenvolvimento, dando suporte as demandas do setor (Integrações, logística de Treinamento, organizações de eventos, docume...
Descrição: As principais tarefas são:Responsável por todo processo de recrutamento e seleção que estiver sob sua responsabilidade ( briefing com o gestor , divulgação da vaga, captação, triagem, seleção, entrevistas), e suporte admissional ao candidato selecionado;Responsável pela condução do processo interno, garantindo oportunidade e transparência em nossos processos de carreira.Follow-up com...
Descrição: Somos uma Operadora de Saúde Suplementar e buscamos um profissional único para atuar em nossa área de Gestão & Pessoas, que seja dinâmico, goste de desafios e que tenha vivência em DHO. Relacionamento Interpessoal, Comunicação, Resiliência, Capacidade Analítica, de Inovação e Influência completam este perfil.Venha nos ajudar a Cultivar Sonhos e Aprimorar Talentos!O que você irá fazer...
Descrição: Conhecer Tecnologias de Informação e Comunicação em Saúde (TICS) empregadas em práticas de saúde digital, destacadamente teleinterconsultas, teleconsultorias, teleconsultas e telemonitoramento e responsabilizar-se pelo cuidado remoto de pessoas usuárias do Sistema Único de Saúde (SUS) que convivam com condições crônicas não transmissíveis e transmissíveis de alto e muito alto risco.E...
Descrição: Local: LondrinaPrincipais Atividades:Atuar na parte de DHO executanto treinamento e escuta com os líderes;Realizar o atendimento aos colaboradores;Orientar as atividades dos estagiários e aprendizes para garantir o adequado aprendizado e desenvolvimento da equipe;Realizar contratações adequadas ao perfil das áreas, desenvolvimento de pessoas de modo a atingirem os resultados da compa...
Descrição: O que o profissional realizará:Efetuar vendas de produtos ou serviços de acordo com o segmento de negócios, visitando os clientes promovendo a apresentação dos produtos e soluções; Prestar atendimento aos clientes, efetuando a negociação de preços e prazos estipulados e mantendo as visitas de relacionamento com os clientes; Prestar inf...
Descrição: Atribuições:Desenvolver materiais de treinamentos;Propor, construir e implantar programas de Treinamento e Desenvolvimento;Apoiar líderes e equipes sobre o acesso aos conteúdos da plataforma online;Visitar filiais para orientação sobre os treinamentos online e acessos a plataforma;Instruir, orientar e acompanhar solicitações de conteúdos de treinamento;Gravar colaboradores para as v...
Descrição: Divulgar vagas em plataformas de recrutamento;Selecionar profissionais conforme perfil da vaga;Realizar entrevistas por Competência;Apresentar parecer comportamental do candidato ao Gestor da vaga;Controlar vagas abertas;Realizar o retorno positivo e negativo aos candidatos;Conduzir e organizar a integração dos novos colaboradores.Ser comprometido(a) com as Normas e Procedimentos da ...
Descrição: Requisitos:- Formação: Graduação em Psicologia, Administração ou áreas afins;- Pós-graduação;- Conhecimento em rotinas de Departamento Pessoal.- Necessário experiência em Business Partner.- Serão considerados os perfis mais aderentes aos requisitos da vaga;Atividades:- Executar a estratégia de Gestão de Pessoas definida pela Rede D’or São Luiz;- Prestar consultoria interna, orientand...
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesAnálises e tratamento de informações;Controle e gestão dos programas de treinamento;Implementação de iniciativas de Diversidade e Inclusão.RequisitosPacote Office Intermediário;Boa fluência verbal;Experiência em Diversidade e Inclusão;Inglês (desejável).Local de trabalho: Barra da Tijuca, RJ.Idiomas:Inglês - Nível Básico
Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo planejamento, produção e organização dos eventos da área de marketing;Cuidar de todos os itens referentes aos eventos incluindo cronogramas, orçamentos e listas de tarefa;Respeitar o budget, definido pela gestão, de cada evento, monitorando despesas e receitas;Acompanhar montagem e desmontagem de stands, cenários e estruturas para eventos, seguindo ...