Descrição: Apoiar o planejamento e controle do processo de recrutamento e seleção, visando otimização e agilização na reposição de pessoal.Apoiar na definição do perfil e tipo de recrutamento com o gestor requisitante.Conduzir o processo seletivo através da busca de fontes de captação de profissionais, escolha e utilização de ferramentas adequadas para identificação dos profissionais conforme p...