62 vagas de emprego para
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Descrição: Descrição:Vaga: Analista Departamento PessoalResponsabilidades:- Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;- Controlar e calcular folha de pagamento;- Realizar o controle de ponto eletrônico;- Realizar o controle de férias e afastamentos;- Realizar o controle de benefícios;- Realizar o controle de documentação de funcionários;- Realizar o controle de encargos sociais...
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Descrição: O profissional que estamos buscando será responsável por implementar estratégias de desenvolvimento organizacional alinhadas aos objetivos da empresa. Sua atuação é focada em promover o desenvolvimento contínuo das pessoas e das equipes, além de criar um ambiente organizacional diverso, inclusivo, saudável e produtivo. Essa posição desempenha um papel crucial no alinhamento dos objet...
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Descrição: Analista de Recrutamento e Seleção - Nível PlenoO que esperamos de você?Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe de RH!Se você é apaixonado por conhecer novos talentos e quer fazer a diferença na vida de profissionais, essa é a oportunidade perfeita para você.O que é importante que você traga na sua bagagem: - Vivência em Recrutamento e ...
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Descrição: Requisitos: Superior completo em Psicologia, recursos humanos, administração, direito, comunicação social;Pacote Office Intermediário;Vivência na área de DHO/R&S; Principais Atribuições:Toda a rotina de recrutamento e seleção;Apresentação de indicadores;Treinamentos eventuais. Remuneração e Benefícios: Convênio médico;Convênio odontológico;Refeitório no local (opcional);Vale-aliment...
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Descrição: Local de Atuação: José Bonifácio/SP.Principais Atividades:Diagnosticar a necessidade de desenvolvimento e treinamento de pessoas e/ou equipes e elaborar ações que visem o crescimento e aprofundamento na função.Realizar a gestão e acompanhamento dos treinamentos obrigatórios da Unidade.Desenvolver práticas de ações de engajamento, mediante projetos de clima e ações pontuais a fim de p...
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Descrição: Requisitos:Superior Completo em Administração de Empresa, Recursos Humanos e/ou áreas relacionadas.Essencial:Conhecimento em Metodologia de Remuneração, preferencialmente Carreira Muller e Hay ( Korn Ferry ).Responsabilidades:Implementar políticas de remuneração;Análise de pesquisas salariais por meio de metodologia de cargos e salários (Carreira Muller);Conduzir processo de descriçõ...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH (benefícios) para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por RH e deseja trabalhar em uma empresa dinâmica e em constante crescimento, essa é a oportunidade perfeita para você.Responsabilidades:- Gerenciar e administrar os benefícios oferecidos pela empresa;- Realizar a gestão de planos de saúde, odontológicos, seguro de vida, vale-transp...
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Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo planejamento, produção e organização dos eventos da área de marketing;Cuidar de todos os itens referentes aos eventos incluindo cronogramas, orçamentos e listas de tarefa;Respeitar o budget, definido pela gestão, de cada evento, monitorando despesas e receitas;Acompanhar montagem e desmontagem de stands, cenários e estruturas para eventos, seguindo ...
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Descrição: Responsabilidades:Responsável pelo planejamento, produção e organização dos eventos da área de marketing;Cuidar de todos os itens referentes aos eventos incluindo cronogramas, orçamentos e listas de tarefa;Respeitar o budget, definido pela gestão, de cada evento, monitorando despesas e receitas;Acompanhar montagem e desmontagem de stands, cenários e estruturas para eventos, seguindo ...
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Descrição: Responsabilidades:Executar as rotinas de ponto e benefícios, obedecendo aos cronogramas mensais pactuados; Gestão do ponto eletrônico, coleta, apontamento, lançamento dos registros, fechamento, correções de marcações inválidas, cadastramento, controle de banco de horas.Gestão de benefícios, inclusão e exclusão de funcionários na compra (vale transporte, vale refeição, dentre outros) ...
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Descrição: Esta oportunidade é para atuar como Analista de Recursos Humanos II.Para trabalhar nesta posição, você precisa se identificar com as rotinas da área de R&S. Como será o seu dia a dia? Realizar os processos de recrutamento e seleção, participando das etapas de divulgação das vagas, executar a triagem dos currículos, entrevista dos candidatos, produzir o parecer e garantir o processo d...
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Descrição: Atender e suprir as demandas do Departamento Pessoal, garantindo o cumprimento das rotinas trabalhistas e administrativas;Atendimento aos colaboradores, prestando suporte no esclarecimento de dúvidas relacionadas a questões trabalhistas, benefícios, férias, folha de pagamento e demais necessidades;Auxiliar na organização e manutenção de arquivos e documentos do departamento, garantin...
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Descrição: Realizar o fechamento da folha, a fim de gerar os pagamentos devidos nos prazos estabelecidos pela empresa, seja no pagamento de quinzenal, 13° salário, Férias, Rescisão, entre outros;Realizar o adequado input no sistema de folha de pagamento de todas as movimentações de admissão, demissão e transferências, garantindo que a documentação que suporta estas alterações estejam devidament...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. Auxiliamos clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando um(a) Talent Acqusition (R&S) para o maior e-commerce da América Latina.Se você tem espírito empreendedor e quer ser protagonista da sua ...
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Descrição: Vaga: Analista de RH (Desenvolvimento Humano)Estamos em busca de um Analista de RH (Desenvolvimento Humano) para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em desenvolvimento de pessoas, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, e será capaz de trabalhar de forma independente e em equipe.Responsabilidades:- Desenvolver e implementar programas de treinam...
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Descrição: Local: LondrinaPrincipais Atividades:Atuar na parte de DHO executanto treinamento e escuta com os líderes;Realizar o atendimento aos colaboradores;Orientar as atividades dos estagiários e aprendizes para garantir o adequado aprendizado e desenvolvimento da equipe;Realizar contratações adequadas ao perfil das áreas, desenvolvimento de pessoas de modo a atingirem os resultados da compa...
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Descrição: As principais tarefas são:Responsável por todo processo de recrutamento e seleção que estiver sob sua responsabilidade ( briefing com o gestor , divulgação da vaga, captação, triagem, seleção, entrevistas), e suporte admissional ao candidato selecionado;Responsável pela condução do processo interno, garantindo oportunidade e transparência em nossos processos de carreira.Follow-up com...
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Descrição: REQUISITOSFormação superior completa em Psicologia;Conhecimento generalista em subsistemas de RH e em técnicas de recrutamento e seleção (entrevista por competências);Pacote Office intermediário.ATIVIDADESRecrutamento e seleção de vagas em todos os níveis hierárquicos;Treinamento & Desenvolvimento;Acompanhamento de processos de Cargos & Salários;Apoio aos líderes nos processos de ges...
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Descrição: Desempenhar atividades relacionadas aos processos de administração de pessoas, utilizando de procedimentos, políticas, práticas de RH, por sistemas de gestão de RH, a fim de garantir o cumprimento a legislação trabalhista, a atração, o desenvolvimento e a retenção de uma equipe engajada aos propósitos da empresa. Responsável pelo fechamento de folha de pagamento de alto volume e tamb...
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Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PLENOAtividades:Condução dos processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle e gestão de vagas;Divulgação de vagas e busca contínua de fontes de recrutamento externo;Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutament...
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Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE RECRUTAMENTO E SELEÇÃO PLENOAtividades:Condução dos processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle e gestão de vagas;Divulgação de vagas e busca contínua de fontes de recrutamento externo;Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutament...
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Descrição: Loja C&A contrata:ANALISTA DE R&S PLENOAtividades:Condução dos processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta das lojas da regional (alinhamento da vaga, divulgação, convocação, entrevista, dinâmica de grupo);Controle e gestão de vagas;Divulgação de vagas e busca contínua de fontes de recrutamento externo;Acompanhamento e gestão dos indicadores de recrutamento e seleção;Visitas...
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Descrição: Estamos animados em anunciar que o time de Sinistros, está em busca de um novo talento para vaga Anl Sinistros Pleno para atuar em São Paulo.Responsabilidades:Analisar solicitações apresentadas pelos segurados, observando as regras e limites contratuais, diretrizes internas e normas regulatórias.Análise e liberação de procedimentos simples e complexos.Liberação de pagamento e validaç...
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Descrição: Planejar e executar o processo de recrutamento e seleção para atender às necessidades de contratação da empresa.Realizar a triagem de currículos e analisar os perfis dos candidatos.Realizar entrevistas individuais ou em grupo para avaliar as competências e qualificações dos candidatos.Participar de feiras de emprego e ações em nossas filiais.Outros requisitos: O profissional deve ter...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos especializado(a) em eventos para se juntar à nossa equipe dinâmica. O candidato ideal terá experiência em gestão de pessoas que participarão de um dos maiores Eventos do Brasil que acontecerá primeiramente em São Paulo e em seguida no Rio de Janeiro. Este papel envolve a coordenação de colaboradores temporários para a realização ...
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Descrição: Será responsável por executar e gerenciar todas as atividades relacionadas ao processamento da folha de pagamento, controle de ponto, eSocial e demais rotinas pertinentes ao departamento pessoal. O profissional deve garantir a conformidade com a legislação trabalhista, realizar cálculos precisos e fornecer suporte administrativo e consultivo aos colaboradores da empresa.Outros requis...
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Descrição: O Grupo Rojemac é uma empresa líder no mercado de utilidades domésticas e presentes, com mais de 22 anos de experiência em produção e importação de marcas renomadas e consolidadas como Wolff e Lyor. Nossos produtos podem ser encontrados em grandes redes varejistas, lojas de presentes e utilidades domésticas em todo o Brasil, inclusive no e-commerce do grupo chamado Woly, que leva ess...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH Pleno para se juntar à equipe de uma grande empresa! Responsabilidades:- Realizar processos seletivos, desde a triagem de currículos até a entrevista final;- Elaborar e aplicar treinamentos e desenvolvimento de funcionários;- Atuar em projetos de clima organizacional e engajamento de funcionários;- Realizar análises de indicadores de RH e propor ...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Benefícios para se juntar à nossa equipe!Descrição de atividades:Gerenciar e administrar todos os benefícios oferecidos pela empresa, como vale-transporte, vale-refeição, vale-alimentação, cartão multibenefícios, parcerias entre outros;Realizar o controle de custos e orçamentos dos benefícios;Atuar como ponto de contato entre a empresa e os forneced...
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Descrição: Atribuições:Realizar todo o processo de Recrutamento e Seleção de ponta a ponta.Entender a demanda e perfil da vaga aberta junto a gestão.Manter Indicadores e registros das Ações realizadas a serem encaminhadas ao corporativo mensalmente.Employer Branding, entrar em contato com as escolas técnicas e universidades a fim de estabelecer conexão e divulgação da marca empregadora.Entre ou...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Folha de Pagamento para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável pelo processamento e conferência da folha de pagamento, garantindo a conformidade com a legislação trabalhista. Experiência com o sistema ADP é imprescindível.Requisitos:Experiência comprovada em folha de pagamento.Domínio do sistema ADP.Conhecimento em cálculos trabal...
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Descrição: Quem estamos buscando? Você, Analista de Atração e Seleção Operações para nossa área de Gente & Gestão Operações. Quais serão seus desafios?· Ter um papel consultivo ao desenhar a estratégia de contratação junto ao cliente interno para contribuir com o melhor modelo de processo;· Ser responsável por todas as etapas dos processos, atraindo e selecionando potenciais talentos para nossa...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
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Descrição: Analista de Recrutamento & SeleçãoBuscamos um profissional de Recursos Humanos com forte experiência em recrutamento e seleção desde a abordagem e atração de candidatos para entrevistas até a fase de contratação.Vivência em R&S em empresa do segmento financeiro será um diferencial.Requisitos:• Sólida experiência com processos de Recrutamento & Seleção de grande volume;• Experiência n...
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Descrição: A MAGNA EXECUTIVE SEARCH, em parceria com empresa multinacional situada em Maringá/PR, seleciona:GERENTE DE RH AMÉRICA LATINA (BP)*Posição 100% presencialQualificações• Formação em Administração, Psicologia e áreas afins. Pós-graduação ou MBA em Gestão de Pessoas, Gestão Empresarial ou áreas correlatas será um diferencial;• Experiência em posições de liderança generalista de Recursos...
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Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mer...
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Descrição: Adecco, líder mundial de soluções de RH, está presente em 60 países, com mais de 5.500 filiais em que trabalham mais de 30.000 pessoas, em parceria com mais de 100.000 empresas clientes, distribuídas por todo o mundo. Oferecemos uma ampla variedade de serviços voltados para Recursos Humanos.Assessoramos importante consultoria executiva.Principais responsabilidades: Apoio direto aos s...
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Descrição: Responsabilidades da Posição:Responsável por executar as operações diárias relacionadas ao processamento da folha de pagamento dos países da América Latina (Argentina, Brasil, Chile e Colômbia), garantindo a precisão e conformidade de todas as transações financeiras relacionadas aos funcionários, incluindo salários, férias, benefícios, cálculo de rescisões, impostos e deduções confor...
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Descrição: O profissional será responsável pela compra de benefícios (vale-transporte, vale-refeição/ alimentação, vale natal e páscoa), controle dos auxílios creche/ moradia, apoio com sistema aos demais benefícios e suporte nos programas de qualidade de vida. Pré Requisitos:Graduação completa;Experiência com compra / controle de benefícios;Experiência com sistema ERP;Inglês intermediário (ser...
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Descrição: Elaborar conteúdos e avaliações de treinamentos relacionados aos negócios e cultura organizacional (online e presencial);Conduzir treinamentos técnicos e comportamentais;Reestruturar e implementar universidade corporativa;Realizar levantamento de necessidades e o cumprir plano anual de treinamento;Realizar inscrição de colaboradores em cursos e congressos;Providenciar pagamento de fo...