Descrição: Conduzir processos de Recursos Humanos de forma generalista;Atuar como facilitador do processo de desenvolvimento entre gestores e suas equipes, facilitando a boa comunicação e auxiliando na promoção de um clima organizacional adequado para a realização de todas as atividades;Realizar pesquisas internas a fim de monitorar o clima organizacional;Propor e aplicar programas de desenvolv...