Pular para o conteúdo

6 vagas de emprego para brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia

  • Analista de Recrutamento e Seleção Pleno

    JOBCENTER DO BRASIL LTDA
    Pleno

    Descrição: Vivência com Recrutamento e Seleção.Pacote Office intermediário.Inglês avançado.Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar processos Seletivos (internos e externos) das diferentes áreas clientes, administrar as vagas dentre as consultorias parceiras, auxiliar nos processos conforme a demanda, apoiar na governança dos processos de Jovem Aprendizes (vagas, fiscalização...

    São Paulo / SP Há 2 dias
  • Descrição: • Realizar o alinhamento de perfil de forma estratégica com o cliente para entrega assertiva na área;• Divulgar as vagas em formatos abertos e confidencial, realizar a triagem e busca ativa dos candidatos;• Planejar e executar o processo seletivo utilizando as melhores ferramentas e etapas do processo de maneira assertiva;• Implantar e padronizar os processos e práticas de recrutamen...

    Brasília / DF Há 4 dias
  • Publicidade
  • Executivo(a) de Contas

    Grupo SERES
    Pleno

    Descrição: O Grupo Seres, com 60 anos de atuação é uma das principais consultorias de Recursos Humanos do Brasil

    100% Home Office 25/03/2025
  • Descrição: Experiência sólida e comprovada em recrutamento e seleção, preferencialmente para cargos de liderança, dentro de indústrias farmacêuticas ou setores relacionados. Profundo conhecimento em todas as etapas do ciclo de recrutamento e seleção, incluindo técnicas avançadas de entrevista e avaliação de competências. Domínio de ferramentas de recrutamento e seleção, sistemas de gestão de ca...

    Guarulhos / SP 20/03/2025
  • o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil

    Joinville / SC 18/03/2025
  • Business Partner

    Confidencial
    Pleno

    Descrição: Alinhamento Estratégico: Compreender os objetivos da empresa e traduzi-los em iniciativas de gestão de pessoas e trabalhar em parceria com os líderes para impulsionar a performance do time;Gestão de Clima Organizacional: Avaliar a satisfação dos colaboradores e propor melhorias no ambiente de trabalho e atuar em planos de retenção de talentos;Desenvolvimento e Gestão de Pessoas: Apoi...

    Brasília / DF 05/03/2025