processos.Reportar à gerência sobre problemas e mudanças na folha de pagamento;Responder a perguntas de funcionários internos sobre salários e impostos;Ajudar a equipe de administração de vendas a responder a perguntas de funcionários
Coordenar programas de treinamento e desenvolvimento para melhorar as habilidades e o desempenho dos funcionários
Benefícios, Jurídico e Financeiro da empresa e das subcontratadas nos portais dos clientes.Cadastrar os funcionários cliente.Montar book de documentação (EHS, RH, trabalhista, Fiscal, Benefícios, Jurídico e Financeiro) dos funcionários
presencial: Cenesp SP – Próximo à estação Giovani Gronchi do metrô (temos vans que fazem o translado dos funcionários
Conduzir a previsão dos padrões de chamadas e as atividades de planejamento da tabela de horários dos funcionários
Planejamento orçamentário Acompanhar, emitir e divulgar os relatórios de pendências de adiantamentos de funcionários
da empresa;Auxiliar no contato com empresas prestadoras de segurança do trabalhoRealizar contato com funcionários
Planejamento orçamentário; Acompanhar, emitir e divulgar os relatórios de pendências de adiantamentos de funcionários
da empresa enfatiza um ambiente de trabalho inclusivo e diverso, promovendo a colaboração entre os funcionários
ministrar os treinamentos para a liderança e a equipe operacional, sobre integração e adaptação de novos funcionários
ministrar os treinamentos para a liderança e a equipe operacional, sobre integração e adaptação de novos funcionários
ministrar os treinamentos para a liderança e a equipe operacional, sobre integração e adaptação de novos funcionários
ministrar os treinamentos para a liderança e a equipe operacional, sobre integração e adaptação de novos funcionários
• Oportunidades de aprendizagem e desenvolvimento• Grupos de recursos para funcionários• Essa lista pode