226 vagas de emprego para brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em natal em brasilia em natal em brasilia em natal em natal em brasilia
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Descrição: Contribuir na administração dos subsistemas da área de Recursos Humanos, envolvendo recrutamento
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Necessário ter conhecimento em Pacote Office, principalmente Excel.Graduação: Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia.
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Descrição: Necessário:Conhecimento das rotinas de folha de pagamento: admissões, controle de frequência, férias, rescisões, encargos, pagamento mensal e demais rotinas;Conhecimento avançado ou intermediário nas ferramentas do Microsoft Office: Word, Excel, Powerpoint, Power BI, entre outras;Conhecimento de eSocial;Facilidade na comunicação para atendimento de colaboradores de todos os níveis (d...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;- Realizar outras atividades relacionadas à área de Recursos Humanos.Requisitos:- Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Gestão de Recursos Humanos
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Experiência em entrevistas por competências.Experiência anterior na área de Recursos Humanos em empresas
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Coordenar os processos de Desenvolvimento Humano e Organizacional – DHO, visando consolidar as iniciativas parceirosOutros requisitos: Qualificação/Formação Acadêmica: Preferencialmente graduação Psicologia, Gestão de Recursos Gestão de Pessoas, Liderança de Pessoas e/ou áreas relacionadas ao comportamento e desenvolvimento humano
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conjunto com diferentes áreas da empresa para garantir a sinergia entre as iniciativas de desenvolvimento humano
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O QUE VOCÊ PRECISA TER:Graduação em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos e áreas correlatas; Ampla
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pessoasOutros requisitos: Ensino superior completo, desejável formação em Administração, Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.Experiência sólida em gestão operacional de RH, com conhecimento em recrutamento
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Descrição: FAÇA PARTE DO TIME QUE CONSTRÓI SONHOS! O grupo Direcional faz a diferença na vida de milhares de pessoas. Para seguir cumprindo seu propósito, temos um time formado por profissionais brilhantes, com o mesmo objetivo, e você pode ser o próximo talento a integrar nossa equipe, que hoje é referência no mercado. Responsabilidades e atribuições: - Ficará responsável pelos processos selet...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos, com foco em Recrutamento e Seleção, Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;- Auxiliar em outras atividades relacionadas à área de Recursos
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! trabalhista e convenções coletivasRequisitos:Ensino superior completo ou em andamento em Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Conhecimento em pacote Office;Conhecimento no sistema ADPBoa comunicação e relacionamento
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Descrição: Atividades: - Integração;- R&S;- Clima organizacional;- Treinamento e desenvolvimento (Multiplicação de talentos);- Endomarketing;- Admissão,- Demissão;- Fechamento de ponto e de folha de pagamento;- Sanar dúvidas dos funcionários.Horário de trabalho:Segunda-feira a sexta-feira das 07:30h às 18:00h | intervalo: 1 hora e 42 minutosRequisitos:- Curso Superior cursando ou completo em RH...
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Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores Oportunidade: Analista de Recursos Humanos Jr.Local de Trabalho: Louveira/SP (Híbrido)Quais são os requisitos • Ensino superior completo em Psicologia;• Experiência na área de Recursos Humanos;• Conhecimentos em pela emp...
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Descrição: SOBRE A ÁREA:A área é responsável pela Gestão de Pessoas, fornecendo suporte ao negócio, atuando de maneira estratégica e generalista.PERFIL DA POSIÇÃO:Principais responsabilidades:• Dar apoio com processos de recrutamento, tais como, definição de perfil, divulgação e captação de profissionais, agendamento de entrevistas e feedback;• Atuar com rotinas diversas, específicas e de contr...
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Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe! ;Auxiliar na elaboração de relatórios e planilhas;Realizar outras atividades relacionadas à área de Recursos
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Descrição: VAGA PARA COORDENADOR(A) DE RECURSOS HUMANOSLocal: Jardim Alvorada, Belo Horizonte – MG.Atribuições internos; - Melhorias de processos da área.Requisitos:- Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia;- Experiência em Gestão de RH;- Conhecimento em legislação trabalhista, departamento
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A MAGNA EXECUTIVE SEARCH, em parceria com indústria multinacional de Jundiaí/SP, busca:ANALISTA DE RECURSOS em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;• Experiência prévia nas rotinas de Recursos Humanos;• Conhecimento em Excel e ferramentas da Microsoft;• Diferenciais: familiaridade com Canva,
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.- Propor revisão e melhorias nas políticas internas e processos de Recursos Humanos para o Grupo.- Estruturar
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe dinâmica indicadores e propor melhorias nos processos de RH.Outros requisitos: Formação em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;Domínio em recrutamento e seleção, preferencialmente no segmento industrial
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a implantação e no desenvolvimento da área; - Atuar de forma generalista em todos os subsistemas de Recursos Humanos; - Criar, elaborar, desenvolver, analisar e controlar Kpis da área (Clima, turnover, engajamento
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Grupo Seres, em parceria com empresa, seleciona profissional para atuar na função de Assistente de Recursos
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Descrição: Vaga: Estágio em Recursos HumanosLocalidade: São José dos Campos/SPModelo: PresencialQnt Vagas : 1Estamos em busca de um estagiário para atuar na área de Recursos Humanos em nossa empresa.
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e clima organizacional.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Conhecimento em folha de pagamento, relações trabalhistas /sindicais, sistemas de recursos humanos;Conhecimento em Excel avançado, PowerPoint intermediário, Power
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Descrição: Responsável pelos processos de admissão, demissão, rescisão, controle de jornada eletrônico e manual, controle de férias e afastamentos, conferência de cálculos de folha de pagamento.Outros requisitos: Conhecimento de legislação trabalhista, eSocial, excel com utilização de funções (tabela dinâmica e procv);Vivência na função.
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desenvolvimento organizacional e iniciativas de clima e cultura;• Apoiar os gestores em demandas gerais de Recursos Humanos, com apoio de um profissional sêniorRequisitos:• Ensino superior em andamento ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;• Experiência prévia (mesmo que recrutamento (LinkedIn, ...
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Aqui, você irá aprender as principais características e entregas da área de Recursos Humanos e ficará
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Estamos em busca de um auxiliar para atuar no time de Recursos Humanos do #timeativa, apoiando tanto Mandatório:Ensino Superior completo em Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas
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Descrição: Estamos em busca de um profissional para atuar como Analista de Desenvolvimento Humano em estimule o desenvolvimento e o bem-estar dos colaboradores.Requisitos- Formação superior em Gestão de Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas afins;- Disponibilidade para atuação presencial em Lajinha
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propor ações corretivas quando necessário.Outros requisitos: • Graduação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;• Vivência em empresas e captação de vagas de Facilities ou áreas correlatas;
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Descrição: Vivência em todas as rotinas do departamento pessoal.Conhecimento generalista em RH.Conhecimento da legislação trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar o job rotation em todos os processos da área, a fim de cobrir fér...
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Descrição: • Garantir o cumprimento da metodologia de treinamento estabelecida na instituição, auxiliando as lideranças nas demandas relacionadas aos processos de capacitação. • Garantir que os h colaboradores admitidos recebam as capacitações padronizadas através do controle documental e em alinhamentos com as lideranças e/ou liderados para avaliar execução dos processos (Introdutório, ...
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Descrição: RESPONSABILIDADES E ATRIBUIÇÕES• Triagem de currículos;• Agendamento de processo seletivo;• Interação com candidatos, auxiliando em dúvidas pertinentes a vaga;• Atualização de controles, indicadores e planilhas;• Organização de arquivos físicos e digitais;• Suporte e apoio ao Analista de RH em atividades diversas.Outros requisitos: REQUISITOS E QUALIFICAÇÕES• Ter no mínimo 18 anos de...
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Descrição: Responsabilidades: Efetuar a gestão de serviços terceirizados de folha de pagamento (Cálculo mensal, férias, rescisão e de 13º, relatórios, sindicatos, pensões, SEFIP, DCTFWeb, remessas bancárias, E-social, processamento e pagamento de benefícios e envio de demonstrativos aos colaboradores), realizando a verificação de informações processadas, validando cálculos, procedendo a interfa...
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Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pl - Atração e Seleção para integrar São Paulo – SP (100% presencial).Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office.
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Descrição: Cumprir os programas de estágio conforme determinações estabelecidas na área de atuação, aprimorando o conhecimento sobre a profissão para o desenvolvimento de seu aprendizado e aquisição de experiência;Apoio nos treinamentos de integração de novos colaboradores.Interlocução com faculdades para acompanhamentos dos termos de contratos de estágios.Fechamento de Indicadores;Lançamento d...
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melhoria de processos e de sistemas.Requisitos:Superior Completo em Administração de Empresas, Gestão de Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou áreas afins.Experiência generalista em rotinas de Departamento Pessoal.Conhecimento
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Descrição: Atuar frente aos processos de Atração e Seleção, desde o recrutamento até a integração do novo colaborador; Receber e encaminhar a documentação admissional para cadastro dos candidatos aprovados em processo seletivo; Manter os controles de vencimento de contrato de trabalho para ser realizada a avaliação do período de experiência, informando aos gestores os prazos limites para realiz...
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Descrição: Estamos em busca de um Estagiário de Recursos Humanos / Treinamento e Desenvolvimento para Se você é apaixonado por Recursos Humanos, busca aprender e se desenvolver na área, essa é a oportunidade relacionadas.Requisitos:- Cursando graduação em Psicologia, Administração ou áreas relacionadas;- Conhecimento básico em Recursos
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Administração, Economia, Engenharias e Estatística;- Formação desejável: Pós-graduação em Gestão de Recursos Humanos;- Ter como àreas de interesse: People Analytics, Indicadores de RH e Indicadores Hospitalares