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Descrição: Alinhamento Estratégico: Compreender os objetivos da empresa e traduzi-los em iniciativas de gestão de pessoas e trabalhar em parceria com os líderes para impulsionar a performance do time;Gestão de Clima Organizacional: Avaliar a satisfação dos colaboradores e propor melhorias no ambiente de trabalho e atuar em planos de retenção de talentos;Desenvolvimento e Gestão de Pessoas: Apoi...
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Descrição: Prestar suporte ao departamento de Recursos Humanos, nas rotinas de controles de registro do ponto, cadastro e admissões no sistema. Realizar inclusão, manutenção e exclusão de benefícios. Auxiliar no controle de assinaturas de contratos e formulários. Realizar atividades referentes a frota de veículos da empresa. Manter os arquivos organizados e prestar atendimento e suporte aos col...
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Descrição: Realizar os trâmites relacionados à Administração de Pessoal, relacionados aos processos de:Admissão (integração, contratos, manutenção cadastral, prontuários);Benefícios: Vale Transporte, Vale Alimentação, Assistência Médica/ Odontológica, etc.Folha de Pagamento (documentos, lançamentos, conferências, etc.)Processos de 13º Salário, PLR e declarações anuaisPonto Eletrônico (coletar, ...
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Descrição: Cumprir com os processos e práticas de Administração de Benefícios através de atividades relacionadas a:Administração das rotinas relacionadas ao pacote de benefícios: VA, VR, Assistência Médica e Odontológica, convênios com parceiro (inclusão, manutenção, conferencias).Atender às solicitações de empréstimo.Realizar os pagamentos, pedidos, aprovações e conferenciasOrientar os colabor...