técnicos desejáveis: gestão de indicadores e PowerBi.Atividades:Desenvolver e atualizar estruturas salariais interna e competitividade externa;Elaborar descrições de cargos e realizar avaliações para ajustes salariais ;Conduzir análises de mercado para definir faixas salariais adequadas.Criar e revisar políticas de remuneração programas de remuneração por ...