Descrição: Vaga: Analista de RH - R&S e GeneralistaLocal de Trabalho: Jardinópolis - Minas GeraisAtividades
Experiência em entrevistas por competências.Experiência anterior na área de Recursos Humanos em empresas
conjunto com diferentes áreas da empresa para garantir a sinergia entre as iniciativas de desenvolvimento humano
Descrição: FAÇA PARTE DO TIME QUE CONSTRÓI SONHOS! O grupo Direcional faz a diferença na vida de milhares de pessoas. Para seguir cumprindo seu propósito, temos um time formado por profissionais brilhantes, com o mesmo objetivo, e você pode ser o próximo talento a integrar nossa equipe, que hoje é referência no mercado. Responsabilidades e atribuições: - Ficará responsável pelos processos selet...
Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores Oportunidade: Analista de Recursos Humanos Jr.Local de Trabalho: Louveira/SP (Híbrido)Quais são os requisitos • Ensino superior completo em Psicologia;• Experiência na área de Recursos Humanos;• Conhecimento...
.- Propor revisão e melhorias nas políticas internas e processos de Recursos Humanos para o Grupo.- Estruturar
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para se juntar à nossa equipe dinâmica indicadores e propor melhorias nos processos de RH.Outros requisitos: Formação em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas;Domínio em recrutamento e seleção, preferencialmente no segmento industrial
e clima organizacional.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas correlatas;Conhecimento em folha de pagamento, relações trabalhistas /sindicais, sistemas de recursos humanos;Conhecimento em Excel avançado, PowerPoint intermediário, Power
Descrição: Responsável por:Acompanhar e controlar os processos da área, incluindo admissão, demissão, férias, controle de jornada e conferência de cálculo da folha de pagamento na sua localidade, além de garantir a conformidade com a legislação e o acordo coletivo vigente.Suporte para o time de Benefícios nos processos locais, tais como: benefícios seguráveis, atendimento bancário e outros.Prop...
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos Pleno para se juntar à nossa equipe. Se você é apaixonado por Recursos Humanos e deseja fazer parte de uma empresa prestadora de serviço, Atuar com EndomarketingApoio as demais atividades da área de RH.Requisitos:Experiência prévia como Analista de R...
Descrição: Responsabilidades: Efetuar a gestão de serviços terceirizados de folha de pagamento (Cálculo mensal, férias, rescisão e de 13º, relatórios, sindicatos, pensões, SEFIP, DCTFWeb, remessas bancárias, E-social, processamento e pagamento de benefícios e envio de demonstrativos aos colaboradores), realizando a verificação de informações processadas, validando cálculos, procedendo a interfa...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Analista de Recursos Humanos Pl - Atração e Seleção para integrar São Paulo – SP (100% presencial).Outros requisitos: Graduação completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas afins;Pacote Office.
Descrição: Atuar frente aos processos de Atração e Seleção, desde o recrutamento até a integração do novo colaborador; Receber e encaminhar a documentação admissional para cadastro dos candidatos aprovados em processo seletivo; Manter os controles de vencimento de contrato de trabalho para ser realizada a avaliação do período de experiência, informando aos gestores os prazos limites para realiz...
Validar objetivos, publico e recursos, acompanhar investimento x aplicação.Avaliar, elaborar, validar
Descrição: Responsabilidades e AtribuiçõesCondução de processos seletivos de vagas administrativas, técnicas e operacionais.Condução dos processos de admissão (Efetivo, Estágio e Jovem Aprendiz).Condução dos processos de desligamento e homologação.Controle de afastamentos junto ao INSS.Controle de frequência de funcionários (Ponto Eletrônico) e Banco de Horas;Acompanhamento e atuação junto as F...
prestando apoio nas tomadas de decisão;• Apoiar a implementação e avaliação dos processos e políticas de recursos humanos, assegurando a correta execução, orientando e estando próximo às áreas clientes para contribuir desligamento, fazendo interface com demais áreas.REQUISITOS• Ensino Superior Completo;• Experiência em Recursos Humanos nos sub...
Descrição: Descrição das Atividades: Escrituração de empresas no regime lucro real, lucro presumido e simples nacional. Conciliação e lançamentos, elaboração de balanços e balancetes e toda a rotina do setor e análise das demonstrações contábeis/financeiras (dre/balanço/dfc/dmpl) entre e conferência de despesas, receitas e impostos (icms, pis, cofins/irpj, csll) receber, arquivar e conferir doc...
Descrição: Atividades:Gerenciar indicadores de rotina e metas, incluindo relatórios internos corporativos e externos, efetuando as devidas análises, para prestar subsídios para tomada de decisão.Realizar auditorias internas inclusive em outras unidades.Zelar pelo processo de disseminação e cumprimento da Política Integrada.Participar da Hora da Segurança, apontando as anomalias encontradas na r...
e-Social);Outros requisitos: Formação AcadêmicaEnsino Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.NecessárioTer conhecimento em Legislação Trabalhista e Previdenciária;Conhecimento
Comercial e Recursos Humanos.
Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores Oportunidade: Analista de Laboratório Local de Trabalho: Louveira/SP (Presencial)Quais são os requisitos confiabilidade dos resultados analíticos e qualidade do produto.Orçar e monitorar a manutenção dos recursos
Descrição: Vaga: Analista de Recrutamento e SeleçãoEstamos em busca de um Analista de Recrutamento e recrutamento e seleção seja justo e transparente.Requisitos:- Ensino superior completo em Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia; - Experiência com recrutamento e seleção de estagiários; - Excelentes habilidades
Descrição: Requisitos: • Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciência da Computação
Descrição: Empresa de destaque no mercado, reconhecida por sua excelência em gestão de pessoas, busca um Analista processos.Outros requisitos: Requisitos:Formação superior completa em Administração, Ciências Contábeis, Recursos Humanos ou áreas afins.Experiência comprovada em administração de pessoal, com domínio dos processos com informações confidenciais...
reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas processo de construção de LNT;Conhecimento em plataformas de desenvolvimento.Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.Ter disponibilidade para atuar presencialmente quatro vezes
Descrição: O Analista Jr. interdepartamentais;Organizar treinamentos específicos conforme as exigências do sistema de gestão de recursos humanos;Gerenciar budget do departamento;Auxiliar na organização de atividades internas e acompanhar
RHRequisitos e qualificaçõesEnsino Superior (Administração, Psicologia, Pedagogia, Direito, Gestão de Recursos Humanos)Experiência em RH/Cultura OrganizacionalInglês IntermediárioDesejávelPós-Graduação em áreas
Descrição: Sobre a Posição - About The RoleNesta oportunidade, como Analista de Treinamento e Implantação :Curso técnico em contabilidade ou superior cursando/completo em Contabilidade, Ciências Contábeis, Recursos Humanos e áreas correlatas; Experiência em escritório de contabilidade, tendo vivência em Escrita fiscal
Descrição: Empresa Multinacional está em busca de um profissional para compor o seu time: Analista de REQUISITOS TÉCNICOS:Graduação Completa em Administração de Empresas, Recursos Humanos ou áreas correlatas