Descrição: Analista de Recrutamento e SeleçãoDescrição:• Responsável por todo processo de recrutamento e seleção de cargos operacionais, técnicos e administrativos;• Elaboração de parecer;• Alinhamento das vagas com a área de operação;• Controle das demandas de vagas;• Direcionamento dos candidatos(as) para admissão.Conferencia de documentação de contratação.Outros requisitos: • Graduação compl...
Descrição: VAGA PRA: ANALISTA DE RH - RECURSOS HUMANOSLocalidade: Belo HorizonteAtribuições:Realizar o processo de recrutamento e seleçãoApoiar a Gestão na criação e estruturação do setor de RH;Atuar na
Descrição: - Recrutamento Seleção para todos os níveis de cargos;- Recrutamento Interno;- Levantamento de perfil de profissionais;- Programa de Estágio e Aprendiz;- Apoiar no Programa de PCD;- Monitoramento de Indicadores;- Apoiar nas auditorias;- Propor ações preventivas para cumprimento de metas estabelecidas;- Propor melhorias no processo.Requisitos:Local de Trabalho: Santa Efigênia - Belo H...
Garantirá que as soluções SAP RH estejam alinhadas com os objetivos estratégicos da empresa e maximizará Fornecer mentoria e treinamento para Analistas SAP RH Júnior e Pleno. Gestão de Projetos Complexos: Gerenciar projetos estratégicos e complexos relacionados a SAP RH. Otimização e Performance: Maximizar a eficiência e a performance das soluções SAP
Descrição: Estamos em busca de um Auxiliar de Loja para atuar no setor de Estoque. O profissional será responsável por receber, conferir e armazenar mercadorias, além de manter o controle do estoque e auxiliar na reposição de produtos. Requisitos:Ensino fundamental completo; Desejável Ensino Médio completo;Desejável experiência na área de estoque; Horário: segunda a sexta 09:00 às 18:00 e sábad...
remuneração;- Analisar e avaliar a eficácia dos programas de remuneração;- Fornecer suporte aos gerentes de RH como Analista de Remuneração.Graduação completa em Administração, Contabilidade, Psicologia, Gestão de RH
admissões, demissões e férias;Suporte nas atualizações de dados de colaboradores no sistema de gestão de RH