65 vagas de emprego para brasilia em natal em natal em natal em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em brasilia em natal em natal em natal em natal em brasilia em natal em brasilia em natal em brasilia em natal em natal em brasilia em brasilia em brasilia em natal em natal em natal em natal

Descrição: Planejar e implementar programas e projetos com foco nos colaboradores e familiares para integração destes à cultura da empresa;Realizar atendimento e orientação aos colaboradores e familiares visando grupos, visando a informação, reflexão e a conscientização dos colaboradores.Realizar atendimento aos colaboradores e familiares.Realizar visita d...

de sinais vitais;Dispensar cuidados e técnicas de enfermagem do trabalho sob orientação médica aos colaboradores , por meio da aplicação de procedimentos especializados para proporcionar a preservação da saúde do colaborador medicamentos para o ambulatório;Garantir o cumprimento de legislação e documentos necessários de cada colaborador , mediante manutenç...

.- Identificar e intervir nos atendimentos complexos, orientando e acompanhando os colaboradores na resolução e problemas apresentados pelos clientes.- Acompanhar, analisar e executar os registros de ponto dos colaboradores acompanhar o cumprimento das normas de higiene, saúde e segurança, visando manter a integridade física dos colaboradores

Local de Trabalho Hospital do Rocio/Campo Largo - PR Escala 12x36   Vantagens de ser um colaborador Bebê (para todas as mamães e papais) - Assistência Psicológica, Jurídica, Financeira e Social para o colaborador motivacional - Capela - Premiação de "Destaques do Ano" - Tempo de Casa (reconhecimento e valorização do colaborador com 5, 10 ou 15 anos...

;Ambiente de trabalho estimulante e colaborativo.Plano de Carreira: A partir do terceiro mês, nosso colaborador Valorizamos o desempenho e dedicação dos nossos colaboradores e os preparamos para assumir novos cargos Bem-estar TP: Aqui cuidamos dos nossos colaboradores dos pés à cabeça, com iniciativas voltadas para conscientização, como a semana do Bem-est...

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corporativas com os programas de desenvolvimento e treinamento contínuo, visando aprimorar as habilidades dos colaboradores o clima organizacional, promovendo ações para aumentar o engajamento, a motivação e o bem-estar dos colaboradores -Promover canais de feedback entre líderes e colaboradores, assegurando que as preocupações e necessidades

Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores adotadas para busca de candidatos e publicação de vagas.Conduzir o processo de admissão digital dos novos colaboradores acompanhar as avaliações de desempenho, metas e de período de experiência, apoiando e orientando os colaboradores

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Powerpoint, Power BI, entre outras;Conhecimento de eSocial;Facilidade na comunicação para atendimento de colaboradores

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