compra de grãos (soja e milhos) para serem colocados nos Armazéns ou para ir diretamente para o porto; -Coordenar sempre que orientado ou solicitado pelo superior imediato, visando o desenvolvimento profissional e pessoal oportunizando crescimento na carreira.Idiomas:Português - Nível FluenteOutros requisitos: Superior em Administração
funcionamento de todas as áreas operacionais do shopping e implementar melhorias quando necessário;Administração Elaboração e acompanhamento do orçamento condominial, garantindo o uso eficiente dos recursos financeiros;Administração
ponto e jornada de trabalho;Garantir a correta aplicação das normas trabalhistas e políticas internas;Coordenar capacitação para colaboradores, especialmente no que diz respeito à legislação trabalhista;Supervisionar a administração
qualidade, preços competitivos e prazos de entrega compatíveis com as necessidades da empresa, através da coordenação melhores práticas de mercado.Idiomas:Inglês - Nível AvançadoOutros requisitos: Ensino Superior Completo em Administração
Deficiência.Local: Conselheiro Lafaiete - MGAtribuições:- Responsável pelas atividades de segurança da coordenação apresentações relativas a segurança e incidentes pessoais;- Responsável pelo controle de treinamentos da coordenação a interface com as outras áreas a fim de garantir as realizações;- Responsável pela rotina de RH da coordenação
Suporte Administrativo:o Gerenciar os calendários de sustentabilidade, agendando reuniões e coordenando
Descrição: Vaga: Coordenador de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe de pessoal e legislação trabalhista além de habilidades em comunicação e negociação.Responsabilidades :Coordenar a equipe de Recursos Humanos; Desenvolver e implementar políticas e procedimentos de RH; Coordenar processos de recrutamento e seleção; Con...
Descrição: Requisitos:- Ensino Superior Completo em Administração, Logística e/ou áreas afins;- Desejável evitando acidentes de trabalho; - Fazer fechamento de ponto, e dar suporte a pendências ao Departamento Pessoal
Descrição: Requisitos:Ensino superior completo Administração de Empresas, Ciências Contábeis ou Economia.Conhecimento Auxiliar a coordenação no acompanhamento de exigências legais, por meio de controles de documentos obrigatórios Liderar as atividades relacionadas à Administração de Pessoal para que os processos de contratação, controle
.• Realizar processos de solicitação de códigos SAP junto à Coordenação das Américas (UMDS), • Manter Right, tempo de análise e entre outros.• Gerenciar e motivar as equipes de trabalho, gerenciando o pessoal