Descrição: ASSISTENTE DE RECURSOS HUMANOSTemos uma oportunidade incrível! A Emis Minas está em crescimento constante e estamos buscando Assistente de RH para atuar no nosso time.Se
ex-funcionários, arquivando-os nos respectivos prontuários, bem como os processos de homologação.Apoiar as Assistentes
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores;Atividades:- Rotinas a...
Descrição: Buscamos um profissional que tenha interesse em se devolver na área de Recursos Humanos, apoiando na área de RH e com os sistemas: SAP / TOTVs, será um diferencial.Cursos técnicos em Administração e Recursos Humanos, será um diferencial.Outros requisitos: Competências: Boa comunicação;Facilidade em aprender
Descrição: Estamos em busca de um profissional para integrar nossa equipe como Assistente de Território Outros requisitos: Cursando superior em : Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia ou áreas
: Requisitos:- Formação; Ensino Médio Completo Atividades:Executar atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística.
na área;- Conhecimento pacote office básico;Atividades: - Executar atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística;- Atender fornecedores e clientes, fornecer informações
: Requisitos:- Formação; Ensino Médio Completo.Atividades:Executar atividades de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística.
lucrativos cujo objetivo é contribuir para a evolução da ciência, de forma a melhorar a condição de vida humana IDOR valoriza a ciência e se mantém atento às necessidades do país na área da saúde, mobilizando seus recursos
profissionais da equipe diariamente, através do sistema de registro de ponto.Apoiar os gestores quanto aos recursos com a equipe.Fornecer ao gestor informações que o conduzam a otimização e racionalização do uso dos recursos (financeiros, humanos, equipamentos, materiais), eliminando ou reduzindo desperdícios, falhas e complexidade