26 vagas de emprego para brasilia em natal em natal em natal em brasilia em brasilia em brasilia em natal em brasilia em natal em natal em brasilia em natal em brasilia em natal em natal em natal em brasilia em brasilia em brasilia em natal em brasilia em brasilia em brasilia em natal
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processos de recrutamento e employer branding;• Dar suporte no onboarding de novos colaboradores;• Auxiliar Humanos, com apoio de um profissional sêniorRequisitos:• Ensino superior em andamento ou concluído em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas;• Experiência prévia (mesmo que recrutamento (LinkedIn, Gupy, ...
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internos, reserva de salas e elaboração de materiais de apoio.Acompanhamento de indicadores de RH: Auxiliar análise de indicadores de desempenho e satisfação dos colaboradores.Integração de novos colaboradores: Auxiliar colaboradores, arquivos e registros de treinamentos e avaliações.Suporte em ações de clima organizacional: auxiliar
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A MAGNA EXECUTIVE SEARCH, em parceria com indústria multinacional de Jundiaí/SP, busca:ANALISTA DE RECURSOS em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas correlatas;• Experiência prévia nas rotinas de Recursos Humanos;• Conhecimento em Excel e ferramentas da Microsoft;• Diferenciais: familiaridade com Canva, programas de Treinamento & Desenvolvimento...
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conjunto com diferentes áreas da empresa para garantir a sinergia entre as iniciativas de desenvolvimento humano
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Entendemos que, para isso, precisamos primeiro valorizar as relações humanas, reconhecendo nossos colaboradores Oportunidade: Analista de Recursos Humanos Jr.Local de Trabalho: Louveira/SP (Híbrido)Quais são os requisitos • Ensino superior completo em Psicologia;• Experiência na área de Recursos Humanos;• Conhecimentos em pela emp...
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Se você é apaixonado por Recursos Humanos e busca uma oportunidade para atuar de forma estratégica e afins.Requisitos:- Formação em Psicologia, Administração ou áreas correlatas;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos, atuando de forma generalista;- Conhecimento em subsistemas de RH;- Habilidade para se comunicar
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E ATRIBUIÇÕES• Triagem de currículos;• Agendamento de processo seletivo;• Interação com candidatos, auxiliando
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Descrição: Estamos em busca de um Estagiário de Recursos Humanos / Treinamento e Desenvolvimento para Se você é apaixonado por Recursos Humanos, busca aprender e se desenvolver na área, essa é a oportunidade mapeamentos, atualizações, criação de treinamentos e avaliação de desempenho;- Atualizar bases de dados e auxiliar Hum...
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Validar objetivos, publico e recursos, acompanhar investimento x aplicação.Avaliar, elaborar, validar
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Descrição: O time de Recursos Humanos da TransUnion Brasil é responsável por toda experiência relacionada dos prontuários digitais de pessoas colaboradoras (arquivamento geral e atualização de documentos).Auxiliar
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necessidades das pessoas, além de gerar sustentabilidade para o sistema de saúde com a melhor utilização dos recursos Implementação de Soluções/Ferramentas para Controle e Gestão, Implementação de Self BI nas Áreas de Recursos Humanos;Utilização de sistemas SAP HR, Success Factors, Qlik Sense, Power BI, Alteryx e Office 365.Buscamos oferecemos: 🩺 Assistênc...
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Descrição: Requisitos:Atividades a serem exercidas:Apoio às atividades administrativas de Recursos Humanos Avançado, Power BI, Experiência anterior com análise e gestão de documentação (pode ser oriundo de Recursos Humanos, setor de Qualidade, Compliance) e com relatórios e dashboards.Idiomas:Inglês - Nível Intermediário
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PowerPoint e Word).Formação Acadêmica / Certificações / Idiomas:Formação completa ou em andamento em Recursos Humanos, Psicologia, Administração ou áreas correlatas.Se você é uma pessoa apaixonada por recrutamento
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Descrição: Requisitos: • Ensino superior completo em Administração, Recursos Humanos, Ciência da Computação Fretado;• Assistência médica;• Assistência Odontológica;• Seguro de Vida;• Wellhub• Convênio Farmácia• Auxilio
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Descrição: O Grupo Seres, com 60 anos de atuação é uma das principais consultorias de Recursos Humanos Requisitos:Experiência com vendas no segmento de serviços, preferencialmente em Recursos Humanos.Ensino
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dados atualizado.Outros requisitos: Cursando o ensino superior em Administração de Empresas, Gestão em Recursos Humanos, Gestão Comercial.Será necessário ter Conhecimento no Pacote Office e/ou G-Suite nível básico
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dados atualizado.Outros requisitos: Cursando o ensino superior em Administração de Empresas, Gestão em Recursos Humanos, Gestão Comercial.Será necessário ter Conhecimento no Pacote Office e/ou G-Suite nível básico
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benefícios (VR/VA, Cesta Básica, Vale Transporte, Odontológico, Assistência Médica, Seguro de Vida, Auxilio e-Social);Outros requisitos: Formação AcadêmicaEnsino Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou áreas correlatas.NecessárioTer conhecimento em Legislação Trabalhista e Previdenciária;Conhecimento
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:Curso técnico em contabilidade ou superior cursando/completo em Contabilidade, Ciências Contábeis, Recursos Humanos e áreas correlatas; Experiência em escritório de contabilidade, tendo vivência em Escrita fiscal
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promover uma gestão salarial eficiente e equitativa.Prestar consultoria estratégica a membros do RH, auxiliando mercado.Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação Superior em Administração, Economia, Recursos Humanos, Estatística ou áreas afins.Inglês Intermediário (acompanhamento e interação via e-mail com
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reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente de suas características ou condições humanas processo de construção de LNT;Conhecimento em plataformas de desenvolvimento.Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou áreas correlatas.Ter disponibilidade para atuar presencialmente quatro vezes
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RHRequisitos e qualificaçõesEnsino Superior (Administração, Psicologia, Pedagogia, Direito, Gestão de Recursos Humanos)Experiência em RH/Cultura OrganizacionalInglês IntermediárioDesejávelPós-Graduação em áreas
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oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:Ensino superior completo em Administração, Economia, Recursos Humanos, Ciências Contábeis ou Afins;Experiência na área de benefícios, preferencialmente voltadas para
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Desejável MBA, ou especialização na área; Experiência como Consultor de Recursos Humanos com atuação
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MBA, ou especialização na área;Experiência como Consultor de Recursos Humanos com atuação generalista
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oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:Formação superior completa em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas; Especialização (Pós/MBA) desejável em áreas relacionadas a Gestão de Pessoas