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Descrição: Técnico Suporte TI JúniorDescrição do cargo (atividades) Atendimento remoto e sistêmico para áreas de negócio e do próprio setor.Construção, atualização e disseminação de guias, procedimentos técnicos Requisitos Curso técnico ou superior em curso ou concluído na área de Tecnologia da Informação;Experiência
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Descrição: Atividades:* Desenvolvimento e entrega de soluções Full Stack para aplicações de core-business e Back Office.* Uso ferramentas como Git, Azure DevOps, Confluence e Miro.* Projetar, expandir e implementar APIs e MicroservicesRequisitos:* Conhecimento em desenvolvimento Back-End utilizando C# e Python.* Forte atuação com arquiteturas modernas, incluindo MVC, CQRS, Clean Architecture, B...
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Responsabilidades:Planejar, preparar e ministrar treinamentos técnicos, internos e externos, online e apresentações.Excelente capacidade de relacionamento interpessoal e resolução de conflitos.Domínio em técnicas demandas em paralelo, mantendo schedules e materiais estruturados para alta produtividade.Formação técnica afins.Disponibilidade para viagens eve...
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QAOA, VQE, HHL, Quantum Walk)• Idiomas: Inglês Intermediário a Avançado (leitura e escrita de material técnico Desejável conhecimento em Modelos de Machine Learning (SVM, XGBoost, Redes Neurais)• Conhecimento sólido em técnicas
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.• Graduação em Ciência da Computação, Engenharia de Software ou áreas relacionadas, ou formação técnica qualidade e a robustez das soluções desenvolvidas;• Documentar processos, fluxos de trabalho e soluções técnicas Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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qualidade de dados.Inglês avançado para comunicação (irá se comunicar com estrangeiros)Ser referência técnica
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cluster utilizando containers e orquestração em várias stacks (Docker, Kubernetes, ECS, EKS).Implementar técnicas
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. Criar e manter documentação técnica dos sistemas e aplicações desenvolvidas. Participar da definição
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Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.
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conforme apropriado;Contribuir na evolução da maturidade do time de Design (UX/UI), sendo uma referência técnica
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Avaliação técnica;3. Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4.