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Descrição: Requisitos:- Experiência sólida em gestão de programas de diversidade e inclusão;- Habilidade em desenvolvimento de processos e padronização operacional;- Conhecimento em legislação trabalhista relacionada a PCD e Jovem Aprendiz;- Excelentes habilidades de comunicação e relacionamento interpessoal.Atividades: - Execução de Projetos: Gerenciar iniciativas estratégicas voltadas para os...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou área
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH ou áreas afins;- Conhecimento do pacote Office - Excel intermediário e desejável atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH, de preferência na célula de DP com acompanhamento aos colaboradores;Atividades:- Rotinas a...
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Descrição: Multinacional, líder no segmento de tabaco no mercado nacional, busca profissionais interessados em construir carreira em um ambiente dinâmico, desafiador e global. A empresa tem como foco qualidade, inovação e sustentabilidade. Saiba as atividades principais exercidas no dia a dia:Atuar com atividades administrativas rotineiras da área;Acompanhar assinatura de aprovações de cartas ...
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Descrição: Empresa do segmento de combustíveis está contratandoObjetivo:· Apoiar o processo de comunicação junto aos clientes e parceiros;· Acompanhar os acontecimentos do mercado de combustíveis e gerar conteúdo para a equipe de analistas e clientes;· Suportar a gestão da empresa com assuntos relacionados a comunicação interna e externa.Principais atividades:· Entender o negócio e as demandas ...
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Se você possui experiência na área de Recursos Humanos, conhecimento em processos de demissão, folha Prestar suporte aos colaboradores em questões relacionadas a RH.Requisitos:- Formação em Administração, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia na área de Recursos Humanos;- Conhecimento em legislação
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aderência dos sistemas ao negócio, requisitos legais, custo e qualidade, através da gestão e mobilização de recursos técnicos e humanos, próprios ou de outsourcing.- Recursos Humanos envolvidos: até 8.- Necessidade de recursos externos: até 6.- Tempo de projeto (em meses): até 6.Outros requisitos: Modalidade de Trabalho
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administração de medicamentos e suprimentos;- Acompanhar o desenvolvimento do Setor de Farmácia;- Coordenar os recursos humanos do setor.Outras informações:- Barra da Tijuca, RJ;- Escala de trabalho (a combinar);- Disponibilidade
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Sólida Experiência em Recursos Humanos:o Experiência comprovada como HRBP (Business Partner de Recursos Humanos) em ambientes corporativos, de preferência no setor de óleo e gás ou indústrias correlatas.o Habilidades Estratégicas:o Capacidade de alinhar as estratégias de recursos humanos com os objetivos
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Descrição: Buscamos um Analista DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional) para atuar em nossa área de Recursos Humanos.O perfil ideal deve compartilhar de nossos valores e expressar compromisso em obter decisões de desenvolvimento e planejamento sucessório.Requisitos obrigatórios:Graduação em Administração, Recursos Humanos, Psicologia ou ...