Descrição: Quais serão as atividades do seu dia a dia:Gestão Acadêmica: garantir que os cursos sigam rigorosamente as diretrizes curriculares estabelecidas pelo MEC, garantindo a qualidade do ensino;Articulação com outros setores: atua em diálogo constante com a Gerência Acadêmica, com o setor administrativo e com áreas como biblioteca, TI e setores de estágio, visando melhorar os cursos e o su...
Descrição: Requisitos:- Formação: Superior completo em Enfermagem;- Especialização na área;- Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário): Coren Ativo;- Experiência: Conhecimento e vivência na área;Atividades:- Monitora a prática do acolhimento da equipe, observa empatia e cuidado, respeito, compromisso com o cliente e com a qualidade e segurança, propõe ajustes necessá...
Descrição: Atividades:Gestão Acadêmica: garantir que os cursos sigam rigorosamente as diretrizes curriculares estabelecidas pelo MEC, garantindo a qualidade do ensino;Articulação com outros setores: atua em diálogo constante com a Gerência Acadêmica, com o setor administrativo e com áreas como biblioteca, TI e setores de estágio, visando melhorar os cursos e o suporte ao aluno;Representação e p...
Descrição: Atividades: Supervisionar, executar e avaliar a qualidade dos exames e cuidados prestados, implementar melhorias e garantir que os protocolos e diretrizes de enfermagem sejam seguidos corretamente, garantindo a eficiência operacional e a segurança do paciente.Requisitos:Ensino Superior em Enfermagem;Desejável pós-graduação em gestão;Noções em Acreditação Hospitalar;Conhecimento de In...
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa terá como objetivo atuar de forma alinhada à visão estratégica de Negócios do Grupo Fleury, contribuindo para a construção de um ecossistema de Saúde integrado, preventivo e híbrido, tendo como principal foco o cuidado com as pessoas.Se você tem interesse em fazer parte desse propósito e deseja estar sempre um passo a frente do mer...
Descrição: Resumo do Cargo:Responsável por supervisionar a equipe de enfermagem no CTI, garantindo a qualidade da assistência prestada aos pacientes críticos, conforme os protocolos institucionais, promovendo a segurança, a humanização e a eficiência nos cuidados.Principais Responsabilidades:Supervisionar as atividades da equipe de técnicos de enfermagem, orientando, esclarecendo dúvidas e asse...
unidade, com seus respectivos equipamentos de segurança;- Orientar as atividades desenvolvidas pelos enfermeiros
Unidade, com seus respectivos equipamentos de segurança;- Orientar as atividades desenvolvidas pelos Enfermeiros
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. COORDENADOR DE CURSOS (ENFERMAGEM)Essa posição é para atuar na Una, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada detalhe nov...
Descrição: Principais Atividades:• Auxiliar na realização de visita IN LOCO nos setores;• Auxiliar no acompanhamento do paciente no momento de admissão na unidade hospitalar;• Extrair dados do prontuário do paciente para alimentar as informações no Sistema Epimed Monitor;• Auxiliar na gestão e análises de dados clínicos dos pacientes. Outros requisitos: Ensino médio completo - Técnico em Enferm...
Descrição: Seja um educador ou educadora no Ecossistema Ânima e venha transformar o país pela educação. COORDENADOR DE CURSOS (ENFERMAGEM/FARMÁCIA)Essa posição é para atuar na Una, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior e o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil. Somos uma empresa em constante evolução, que enxerga em cada de...
Descrição: Requisitos:- Formação superior completa em Enfermagem;- Coren PB ativo e regular;- Necessário Pós-Graduação em UTI;- Necessário experiência com liderança de equipes;- Desejável experiência com o sistema EPIMED;- Pacote office intermediário.Atividades:- Coordenar, orientar e desenvolver a equipe;- Coordenar indicadores e metas, planejamento orçamentário, dimensionamento e remanejament...
Descrição: Requisitos:- Formação superior completa em Enfermagem;- Coren PB ativo e regular;- Necessário Pós-Graduação em Centro Cirúrgico e CME;- Necessário experiência com liderança de equipes;- Desejável conhecimento em projetos;- Pacote office intermediário.Atividades:- Organizar, dirigir, orientar, supervisionar e avaliar as atividades do setor de acordo com as estratégias da empresa, ass...
Descrição: Principais Atividades:• Auxiliar na realização de visita IN LOCO nos setores;• Auxiliar no acompanhamento do paciente no momento de admissão na unidade hospitalar;• Extrair dados do prontuário do paciente para alimentar as informações no Sistema Epimed Monitor;• Auxiliar na gestão e análises de dados clínicos dos pacientes.Outros requisitos: Ensino médio completo - Técnico em Enferma...
atividades relacionadas a prevenção de IRAS que contribuam para os indicadores;- Assumir atividades do enfermeiro
;Transportar vacinas da Unidade de saúde ao hospital;Executar tarefas correlatas e/ou a critério do supervisor
Mariana - MGAtribuições:Executar atividades de assistência de enfermagem, excetuadas as privativas do enfermeiro Acompanhar os pacientes em atendimento na Instituição, identificando possíveis intercorrências, acionando o supervisor
das contas hospitalares desenvolvidas, desde a pré análise a negociação, estarão sob a orientação do Supervisor hospitalares com os auditores externos, ficando este sob orientação direta dos Auditores de Contas Enfermeiros II, III e Supervisor da área sempre que se fizer necessário assegurando uma negociação eficaz as atividades Treinar os novos colaborado...
das contas hospitalares desenvolvidas, desde a pré análise a negociação, estarão sob a orientação do Supervisor hospitalares com os auditores externos, ficando este sob orientação direta dos Auditores de Contas Enfermeiros II, III e Supervisor da área sempre que se fizer necessário assegurando uma negociação eficaz as atividades Treinar os novos colaborado...
Apoiar a Gerência de Enfermagem na gestão de ponto dos setores, especialmente na ausência dos supervisores
Assegurar o cumprimento da missão, visão, valores e rotinas institucionais;Comunicar intercorrências ao supervisor
cumprimento correto dos protocolos clínicos gerenciados, identificar não conformidades e notificá-las ao seu supervisor
Fetal (UTIMF) com impressos próprios preenchidos;- Realizar contato com o centro cirúrgico e UTI MF ou enfermeiro supervisor antes de encaminhar a paciente;- Checagem diária do funcionamento do desfibrilador e dos
cumprimento correto dos protocolos clínicos gerenciados e identificar não conformidades e notificá-las ao seu supervisor
educação permanente;• Em parceria com o gestor avaliar a eficácia de treinamento;• Realizar PDSA junto ao supervisor a realização de plano de ação;• Realizar e administrar a escala de colaboradores, em parceria com o enfermeiro assistencial e supervisão de enfermagem;• Orientar e auxiliar o enfermeiro na realização de escalas,
cobertura dos plantões de Supervisão;Confecção da prévia escala de folgas, sendo esta passada para o Supervisor nos Indicadores Assistenciais e Protocolos Gerenciados;Realizar entrevista admissional alinhada com o supervisor
prevenção e controle sistemático de infecção hospitalar;Assumir procedimentos inerentes a função do Enfermeiro , dentre outros que denotem maior criticidade e complexibilidade com acompanhamento do supervisor, líder do cuidado ou enfermeiro NII;Realizar o preparo e administração dos medicamentos: Imunoglobulinas, Quimioterápicos , Anticorpos Monoclonais, E...
hospitalares com os auditores externos, ficando este sob orientação direta dos Auditores de Contas Enfermeiros II, III e Supervisor da área sempre que se fizer necessário assegurando uma negociação eficaz as atividades Treinar os novos colaboradores do setor (enfermeiro auditorI).
hospitalares com os auditores externos, ficando este sob orientação direta dos Auditores de Contas Enfermeiros II, III e Supervisor da área sempre que se fizer necessário assegurando uma negociação eficaz as atividades Treinar os novos colaboradores do setor (enfermeiro auditorI).
hospitalares com os auditores externos, ficando este sob orientação direta dos Auditores de Contas Enfermeiros II, III e Supervisor da área sempre que se fizer necessário assegurando uma negociação eficaz as atividades Treinar os novos colaboradores do setor (enfermeiro auditorI).