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Descrição: - Programa, calcula, confere e realiza o controle de férias dos colaboradores e os pagamentos gestores;- Atende, orienta e esclarece dúvidas dos gestores e colaboradores referente ao processo de 1) férias médicos;- Atualiza dados pessoais dos colaboradores no sistema da Folha; - Atualiza CTPS (Carteira de Trabalho Social) e emite declarações e a...
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- Realizar a roteirização no sistema do fornecedor de novos funcionários;- Atualizar a carteira de trabalhos Econômica Federa; - Controlar e separar documentação para Integração de obras; - Lançar Programação de Férias Anual no sistema de todos os funcionários de obra; - Efetuar o levantamento de vencimentos de Férias ; - Verificar os funcionários que
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Descrição: Analisar e processar de folha de pagamento, acompanhar a legislação trabalhista, previdenciária necessário;Prestar informações a funcionários esclarecendo dúvidas, sobre registros, pagamentos de salários, férias responsabilidade, a fim de manter a organização do setor;Acompanhar permanentemente as alterações na legislação trabalhista convenções ...
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Controlar e calcular folha de pagamento;- Realizar o controle de ponto eletrônico;- Realizar o controle de férias áreas afins.- Experiência comprovada em rotinas de departamento pessoal;- Conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária; E-Social- Conhecimento em sistemas de folha de pagamento, cálculos trabalhistas e
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relacionadas;- Experiência em rotinas de Departamento Pessoal e RH generalista;- Vivência com legislação trabalhista ponto feito pelos gestores;- Atender chamados diariamente via Portal Conecta;- Informar gestores sobre férias avaliações de período de experiência;- Executar e controlar desligamentos.Outras informações:- Local de trabalho : - Itaim Bibi/JK ...
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Descrição: Atua nos processos de Administração de pessoal, tais como : férias, afastamentos, demissões Atuar como Preposto em audiências trabalhistas. Controlar e pagamento de fornecedores de serviços.
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Graduação em Administração, Contabilidade, Recursos Humanos ou áreas correlatas;Conhecimentos em legislação trabalhista encargos sociais e demais obrigações legais, bem como seus pagamentos; Executar admissões, rescisões, férias
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responsabilidades do cargo:Apoio no processamento da folha de pagamento em todos os seus subprocessos: encargos, férias atualizações do sistema de folha de pagamento (SAP);Geração e envio de guias relacionadas a Reclamatórias Trabalhistas Outros requisitos: Excel Avançado; Conhecimento: e-social, DCTFWEB, E-CAC, FGTS Digital, Reclamatória Trabalhistas
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prontuários ativos e inativos;- Apoiar nos processos de Admissão e emissão dos documentos do contrato de trabalho Atestados médicos e declarações;- Tratar de divergências no ponto eletrônico;- Emitir aviso e recibo de férias departamento;- Gerar Relatórios Mensais da Folha de Pagamento;- Separar documentos referentes a processos trabalhistas .📍 Local de
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registrando atestados, folgas, faltas e ocorrências e justificativas registradas, análise de escalas de trabalho variáveis de benefícios para fechamento da folha de pagamento;Responsável pelo controle de programação de férias Interação com a área jurídica para fornecer documentação em processos trabalhistas e servir como preposto