60 vagas de emprego para cuiaba
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Descrição: ✅ Oferecer suporte ao gerente da loja e assumir suas responsabilidades na ausência dele.✅ Monitorar e aprimorar a experiência do cliente, garantindo altos padrões de atendimento.✅ Acompanhar e impulsionar os resultados de vendas, identificando oportunidades de crescimento.✅ Implementar estratégias para fortalecimento da fidelização, eventos e conhecimento de produtos.✅ Gerenciar e de...
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Gestão de até 5 profissionais na equipe• Atuação estratégica, tática e operacional nos subsistemas de RH posteriormente, de acordo com a experiência do profissional escolhido.Outros requisitos: Todos os subsistemas de RH
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a cooperação entre as áreas da empresa e produção.Gerenciar banco de horas da produção.Assessorar o RH
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Supervisor de Almoxarifado em São Francisco do Conde.
Personale Consultoria de RHSupervisão/CoordenaçãoDescrição: Atividades:- Supervisionar e realizar a movimentação de materiais, definindo o tipo de transporte adequado para cada carga.- Assegurar o correto acondicionamento dos produtos e equipamentos, preservando sua integridade e qualidade.- Controlar as quantidades de materiais recebidos, estocados e expedidos.- Planejar a disposição dos materiais estocados para facilitar sua identificação e...
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Gestão de orçamento; Busca pela melhoria; Comunicação; Liderança; Proatividade; Administração, Gestão RH
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atendimento aos clientes, garantindo uma abordagem encantadora;Realizar interface com os setores de RH
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Coordenar todas os subsistemas de RH da empresa e equipe de colaboradores envolvida;. Cotação/acompanhamento de fornecedores de prestação de serviços de RH;.
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Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia;- Experiência em Gestão de RH
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trabalhista.Requisitos:Experiência anterior em Departamento Pessoal;Ensino Superior completo em Gestão de RH
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, atestados e férias dos funcionários;Requisições e demais movimentações de pessoal pelo sistema do RH
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processos de operadoras de planos de saúde, gestão de benefícios em planos de saúde ou entidades ligadas a RH
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talentos e garantindo o cumprimento de prazos, atendimento de vagas e report semanal a Gerência de RH
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profissional será responsável por desenvolver estratégias comerciais, ampliar a atuação em benefícios de RH
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Supervisor de Governança - Gestão de Governança - Hospital São Carlos
Rede D'OrSupervisão/CoordenaçãoEquipamento de Proteção Individual);Participar da seleção de pessoal e decidir sobre desligamento junto com RH
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Supervisor de Atendimento - Recepção da Internação - Hospital Nossa Senhora das Neves
Rede D'OrSupervisão/Coordenaçãocolaboradores e líderes administrativos, realizar e cobrar treinamentos obrigatórios sinalizados pelo RH
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Descrição: Assistente de RH Júnior – Generalista para atuar de forma estratégica no suporte às áreas Esse profissional será um ponto de apoio para os gestores, garantindo a atração e retenção de talentos organizacional, além de contribuir para demais atividades de RH.Responsabilidades:• Atuar junto aos gestores Experiência com Business Partner ou suporte...
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agendamento de entrevistas;- Divulgação de vagas;- Conduzir entrevistas;- Alinhamento de vagas junto aos gestores
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desdobrando para as demais áreas ou unidades envolvidas, incluindo a integração e treinamento de novos gestores Grupo, através do Manual do Líder, visita ao Corporativo e unidades de negócio essenciais à posição do gestor
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vencimento de contrato de trabalho para ser realizada a avaliação do período de experiência, informando aos gestores fortalecimento da marca; Auxiliar na preparação de material, relatórios e indicadores para subsidiar às áreas de RH Corporativas e gestores da Unidade.
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de RH Sr (DHO) para se juntar à nossa equipe. organizacional: Conduzir o ciclo de desempenho anual (avaliação, PDI, potencial e sucessão) com capacitações dos gestores intervindo quando necessário;Conduzir a pesquisa de clima na empresa;KPI's: Elaborar indicadores de RH , referente ao seu processo de responsabilid...
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apontamentos de horas, encerramento trimestral e abertura de novo trimestre) e efetuar orientação aos gestores demais demandas da gestão de frequência.Realizar a gestão das férias: programação anual juntos aos gestores custos no sistema de folha, verificando dados processados, com base nas ocorrências mensais.Orientar gestores Relações Trabalhistas, alinha...
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Descrição: PROCESSO SELETIVO SÃO GONÇALO - ASSISTENTE DE RH (SG019/2025)Descrição da vaga:Estamos em Elaborar e publicar editais de recrutamento, garantindo conformidade com as normas e prazos;Colaborar com gestores
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salariais;Apoiar a área de Relações Trabalhistas e Sindicais em negociações coletivas.Prestar suporte a gestores
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divulgar vagas, conduzir entrevistas, elaborar pareceres, apresentar feedback aos candidatos;• Suportar os Gestores de decisões e organização dos processos;• Atender demandas de T&D, Clima Organizacional, Projetos de RH
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acompanhamento e interpretar resultados de assessment;- Trabalhar em parceria com áreas internas e gestores
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Descrição: Requisitos:- Superior completo em Administração, RH e áreas afins.- Experiência anterior em necessária para envio das obrigações trabalhistas, gestão do ponto;- Enviar relatório periodicamente para gestores - Receber e conferir documentos de admissão;- Conferir e orientar o tratamento de ponto feito pelos gestores ;- Atender chamados diariamente...
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HEINEKEN, contribuindo com as expectativas da liderança, e dando suporte às áreas especialistas de RH da realidade e contexto específico da atividade do cliente, a fim de contribuir com perspectivas de RH , estagiários e trainees), e acompanhamento do processo de seleção para assegurar o entendimento de gestores visitar 1x no mês três escritórios de vendas...
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HEINEKEN, contribuindo com as expectativas da liderança, e dando suporte às áreas especialistas de RH da realidade e contexto específico da atividade do cliente, a fim de contribuir com perspectivas de RH , estagiários e trainees), e acompanhamento do processo de seleção para assegurar o entendimento de gestores visitar 1x no mês três escritórios de vendas...
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Descrição: Analista de Governança - PlenoPrincipais atividades:Reporte ao gestor da área para execução
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Descrição: Atuar como Business Partner da área comercial, apoiando gestores e colaboradores em temas de RH;Desenvolver estratégias de atração, retenção e desenvolvimento de talentos para a equipe comercial.Conduzir Apoiar os gestores na gestão de clima organizacional e engajamento da equipe comercial e ser parceiro estratégico dos gestores, au...
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Cantagalo - Rio de JaneiroHorário 6 horas diárias - 30 horas semanais.Atividades:Suporte nas demandas de RH junto à fábrica de atendimento e em alinhamento com a Coordenação de Consultoria Interna de RH, atuando como interface entre os subsistemas de RH e fornecer suporte aos gestores e empregados e orientar os Internas, práticas e procediment...
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treinamentos.Realizar a preparação de material, relatórios e indicadores para subsidiar às áreas de RH Corporativas e gestores da Unidade.Realizar e/ou participar das visitas de employer branding nas Universidades entre outros similares.Realizar atendimentos aos candidatos, orientando quanto aos processos da área de RH agendamento de entrevistas.Controlar ...
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liderança, bem como garantindo um canal de escuta com as equipes e sugestão de planos de ação;Suportar os gestores do quadro de pessoal, visando fornecer subsídios na tomada de decisões e planejamento de demandas de RH , aderentes às necessidades atuais e futuras, conforme área de atendimento;Orientar e apoiar os gestores nas análises dos processos de sele...
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Os candidatos aprovados nesta etapa serão encaminhados para entrevista com o gestor requisitante. Entrevista com o gestor ou requisitante da vaga. Essa etapa é composta por uma avaliação do gestor do serviço ou requisitante da vaga. Um profissional do RH entrará em contato com o candidato aprovado informando a aprovação, e encaminhará Após est...
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estejam alinhados à cultura e aos objetivos da empresa;Mediação e Conflitos: Ser um ponto de apoio para gestores de desafios internos e criar uma cultura de feedback e comunicação aberta;Indicadores e Análises de RH profissionais da área que será responsável e para a liderança;Cultura Organizacional: Garantir que políticas de RH leis trabalhistas e cultura...
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Emite relatórios de divergência para envio e apontamento dos gestores;- Atende, orienta e esclarece dúvidas dos gestores e colaboradores referente ao processo de 1) férias individuais e coletivas, 2) sistema do Ponto Eletrônico, 3) Portal de RH, 4) Banco de Horas e etc.;- Cadastra biometrias nos relógios de
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Os candidatos aprovados nesta etapa serão encaminhados para entrevista com o gestor requisitante. Durante este período o candidato pode ser convocado para entrevista com gestores a qualquer momento.• Entrevista com o gestor ou requisitante da vaga: Essa etapa é composta por uma avaliação do gestor do Um profissional do RH entrará ...
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Educador Físico - Caps III Adulto Saúde Mental
INTS – Instituto Nacional de Tecnologia e SaúdePlenoOs candidatos aprovados nesta etapa serão encaminhados para entrevista com o gestor requisitante. Durante este período o candidato pode ser convocado para entrevista com gestores a qualquer momento.• Entrevista com o gestor ou requisitante da vaga: Essa etapa é composta por uma avaliação do gestor do Um profissional do RH entrará ...
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;• Realizar todas as etapas do Processo de Aquisição de Talentos (desde o alinhamento de perfil com gestores desenvolvimento, programas de capacitação coletiva, etc), atuando junto com a área de treinamento e os gestores desligamento;• Desenvolver e acompanhar Indicadores de Desempenho, preparando apresentação com KPIs de RH solicitações de auditorias e fi...
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material e equipamento de trabalho;Manter em ordem o setor e as ferramentas de trabalho;Informar ao gestor VAGAS.COM;• Realizar Prova Objetiva pelo VAGAS.COM;• Triagem/Análise de currículo;• Entrevista com RH ;• Entrevista com Gestor da área;• Retorno do processo seletivo para Banco de talentos e/ou reprovados