Descrição: Principais Atividades• Auxílio ao RH nos processos de admissões, desligamentos e atendimento aos colaboradores;• Controle de ponto manual e orientações aos colaboradores quanto ao seu uso;• Apoio à Técnica de Segurança do Trabalho, realizando o agendamento de ASOs admissionais e periódicos;• Compra e controle de vale-transporte;• Controle do relógio de ponto: cadastro de colaboradore...