Descrição: Vaga de Aprendiz - Folha de Pagamento | RH Estamos em busca de um(a) Aprendiz de Folha de Pagamento para se juntar à nossa equipe! recibo de férias;- Auxiliar nas rotinas administrativas do departamento;- Gerar Relatórios Mensais da Folha de Pagamento;- Separar documentos referentes a processos trabalhistas...
dinâmico, colaborativo e inclusivo com atividades supervisionadas.Nossa oportunidade é para a área de Folha de Pagamento, em Recursos Humanos, responsável por todas as rotinas de folha, como cálculo folha de fluxo de férias;Validar integração de atestados e afastamento (sistema SOC-Ambulatório com Suite Gente-Folha
Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a folha de ...
fornecerá suporte contínuo aos nossos clientes globais em projetos de implantação do sistema SAP (módulo de folha de alta qualidade.PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESGarantir que novos clientes integrem a solução SAP de folha integração de superusuários.REQUISITOS Fluência em Inglês (oral e escrito)Conhecimento em sistemas SAP HCM (folha de pagamento
Avaliação de Desempenho e Cargos e Salários; Excel Avançado;Desenvolvimento de Relatórios; Rotinas de Folha de Pagamento: regras de folha de pagamento, férias, benefícios, rotinas periódicas (mensais, semestrais ;AtividadesResponsável pela implementação do Sistema Sênior HCM no que diz respeitos aos modelos de folha de pagam...
Descrição: Vivência em todo o processo de Folha de Pagamento.Experiência com o sistema Apdata.Conhecimento em E-social no processo de folha e implantação do IRRF.Ensino Superior Completo.Atividades a desempenhar : Responsável por todo processo de Folha de Pagamento Mensal, Encargos, Provisão e Contábil.Salário +
suporte às unidades de RH em assuntos gerais do departamento.Efetuar o fechamento e conferência de folha de pagamento. Controlar e pagamento de fornecedores de serviços. Levantar documentações para processos jurídicos. Responsável pelo envio das informações e fechamento de folha dentro do E.Social. SEFIP / GRRF.
Descrição: Analista de DP - Folha de Pagamento - TemporárioAtividades:• Processar e conferir Folha de Pagamento;• Processar encargos pós-fechamento;• Cálculo de rescisões;• Controle de férias e recessos
Realizar todos os processos oriundos de folha de pagamento;. Processar a folha de pagamento, encargos/ e-social, sindicais e sociais (INSS, IR, FGTS);. Esclarecer dúvidas dos clientes oriundas ao processamento e fechamento da folha de pagamento;. Conhecimento em legislação trabalhista aplicada a folha de ...
oportunidade na área de Controladoria Trabalhista (Departamento Pessoal):Necessário:Conhecimento em cálculo em Folha de pagamentoEmissão de folha de pró-labore com a supervisão do assistente e sênior;Emissão de certidões INSS, FGTS, IRR e obrigações do E- Social, Gefip; Noção de RAIS e DIRF;Emissão de relatórios da folha de pagamento para arqu...
Vale-alimentação: R$ 148,94 - sem descontoVale-refeição: R$ 1.452,00 MENSAL (22 dias fixos) - 20% de desconto na folha de pagamento do funcionárioVale-transporte: Conforme necessidade - Primeira parcela em conta, demais parcelas no cartão VT - 6% de desconto na folha de pagamento/mêsPlano de saúde: – Amil 500 QP - Sem desconto na folha
áreas correlatas;Conhecimentos em legislação trabalhista e previdenciária;Habilidade com sistema de folha de pagamento Protheus;Excel avançado Conhecimento em geração de relatórios;Atividades:Processar a folha de pagamento internamente, conferir cálculos de impostos, encargos sociais e demais obrigações legais , bem como seus pagamentos<...>
com padrões preestabelecidos e diretrizes da empresa;❖ Participar de todo o processo de cálculo de folha de pagamento da empresa, apoiando o departamento nas tarefas;❖ Auxiliar na conferência os lançamentos no sistema de folha de pagamento;❖ Auxiliar o pagamento dos encargos sociais (INSS, IRRF, FGTS etc.) ;❖ Auxiliar no pag...
Descrição: O candidato deverá ter experiência em todas as áreas do departamento pessoal, incluindo folha de pagamento, benefícios, admissões, rescisões, gestão de ponto eletrônico e audiências trabalhistas.As Processamento de folha de pagamento no RM Labore;. Administração de benefícios;.
Descrição: Analisar e acompanhar as admissões, férias, rescisão de contratos, folha de pagamento, benefícios jurídica.Realizar rateios de todas as notas fiscais de benefícios, conforme regras estabelecidas e solicitar os pagamentos Outros requisitos: Superior completo.Conhecimentos em folha de pagamentos e benefícios.
procurando.Responsabilidades:Realizar o processo de admissão e demissão de funcionários;Controlar e calcular folha de pagamento;Gerenciar benefícios e férias;Realizar o controle de ponto;Atender colaboradores e esclarecer digitalConhecimento em legislação trabalhista;Habilidade em cálculos trabalhistas;Domínio em sistema de folha de pagamento ...
coletar a documentação dos candidatos do escritório;- Cadastrar os novos funcionários no sistema de folha funcionários de obra e escritório; - Realizar os cálculos das rescisões de contrato de e solicitar os pagamentos levantamento de vencimentos de Férias; - Verificar os funcionários que trabalharam na Hora Extra para pagamento de Vale Transporte e plan...
estabelecidos.Atender as priorizações solicitadas pelo gestor direto.Outros requisitos: Sistema de folha de pagamento - LG FPW | LG Cloud e sistemas de ponto eletrônico - Norber, on premise & cloud Pacote Office.Desejável - Sistemas de folha e ponto (TOTVS RM, sênior, Chronos, Ronda, Oi&Chau entre outros.Conhecimento da área de RH (macro visão) módulos ...
férias, conferência, rescisões, controle estabilidades, conciliação contábil, e-Social;· Gestão de pagamento dos Conselheiros;· Folha de Jovens Aprendizes e Estagiários;· Cadastro, conferência e repasse de Pensionistas ;· Conhecimento das obrigações acessórias, DIRF;· Conhecimento em Benefícios VA/VR e VT;· Gestão de pagamento DCTFWeb;· Representar a empre...
Se você possui experiência na área de Recursos Humanos, conhecimento em processos de demissão, folha de pagamento e encargos, esta pode ser a oportunidade ideal para você.Responsabilidades:- Realizar processos de rescisões e encargos;- Apoio para Folha de pagamento;-Gestão e controle de pagamentos aos fornecedores
Descrição: Responsável pelo processo de folha de pagamento incluindo cálculos de salários, benefícios Pessoal.Conhecimento avançado em legislação trabalhista e previdenciária.Familiaridade com sistemas de folha de pagamento e software RM LABORE ou TOTVS.Excel intermediário a avançado para análise de dados e elaboração
Descrição: Responsabilidades:Cálculo de folha de pagamento;Apontamento de cartão de ponto;Cálculo de Alimentação) e medicina (admissional, periódico e demissional);Geração arquivos de benefícios;Solicitações de pagamento
2025Benefícios:VA: R$ 148,94 – sem desconto· VR: ·R$1452,00 MÊS ( 22 dias fixos ) – Desconto de 20% na folha do colaborador · VT: Conforme necessidade - Primeiro pagamento em conta, demais pago no cartão de VT - Desconto 6% em folha/mês· AM: Amil 500 QP - Sem desconto em folha (não extensivo)· AO: AMIL OPÇÃO I - Sem desconto em folha<...>
Híbrido)Principais Atribuições e Responsabilidades:• Inserir no sistema ADP informações pertinentes a folha de pagamento como ausências;• Fechamento da Folha de Ponto ADP system;• Acompanhar data de vencimento Administração de Pessoal e Recursos Humanos;• Imprescindível experiência anterior com ADP (sistema para folha de pagamento...
registrar as horas trabalhadas pelos funcionários, além de gerenciar banco de horas e faltas.Folha de pagamento : Auxiliar no cálculo e processamento da folha de pagamento, incluindo salários, horas extras, descontos Responder a perguntas e resolver problemas relacionados a questões de pessoal, como dúvidas sobre a folha de pagamento
Sendo responsável pelo fechamento mensal e importação para a folha de pagamento;Responsável por analisar Análise e conferência de variáveis de benefícios para fechamento da folha de pagamento;Responsável pelo programação de férias, análise, inserção e conferência de período aquisitivos, cálculos e arquivo de pagamento
trabalhista.Domínio do pacote Office, principalmente Excel.Vivência com sistemas de gestão de ponto e folha de pagamento (APdata será um diferencial).Ensino superior completo.Atividades a desempenhar: Realizar colaboradores: Cálculo de Rescisão, Homologação, Fechamento de Ponto, Cálculo de Férias, Admissão, Cálculo de Folha
Responsabilidades:Revisar a documentação anexa aos pedidos de pagamento de acordo com a necessidade de cada tipo de pagamento, garantindo assim a correta documentação para pagamento e alocação nas contas Realizar mensalmente as conciliações bancárias, análises das contas de folha de pagamento, análises das
arquivo digital e físico;Análise, conferência e integração de notas fiscais;Interação com o sistema de folha de pagamento para demandas de informações extraídas e geradas do sistema.Cadastro de informações no
colaboração com os líderes de integração do WorkDay, especialistas/arquitetos de integração, fornecedores de folha de pagamento, bem como especialistas em folha de pagamento para garantir uma compreensão e implementação
ALIMENTAÇÃO: R$ 141.85 – sem desconto VALE REFEIÇÃO: R$ 55, 00 dia (22 dias fixo) – DESCONTO DE 20% EM FOLHA VALE TRANSPORTE: Conforme necessidade - Primeiro pagamento em conta, demais pago no cartão de VT - Desconto 6% em folha/mês ASSISTÊNCIA MÉDICA: – Amil 500 QP - Sem desconto em folha (não extensivo) ASSISTÊNCIA ODONTOLÓGICA: – AMIL OPÇÃO...
do valor pago)● Bônus: R$ 172,71● Vale Transporte ou (vale mobilidade = R$342,93) - (sem desconto em folha de pagamento)● Convênio médico (extensivo a dependentes)● Convênio odontológico - (extensivo a dependentes )● Seguro de vida – (sem desconto em folha de pagamento)Horário de trabalho: à confirmar com o clienteTipo
benefícios, recebimento e distribuição de documentos e controles necessários;Realizar e conferir o resumo da folha dos indicadores de gente e gestão, elaborar apresentações semanais e mensais;Dar suporte na gestão da folha Garantir o correto pagamento salarial aos colaboradores.Pré-Requisitos:Superior completo em Administração
Descrição: Auxiliar a preparação das Folhas de Pagamento (Mensal, Férias, PLR, Bônus e Rescisão) e o pagamento dentro dos prazos, por meio da utilização do Sistema SAP, para garantir os critérios legais planilhas e sistema SAP, para garantir a remuneração adequada pelos serviços prestados e assegurando os pagamentos
movimentações;Realizar as atividades de departamento pessoal (ponto, férias, benefícios, homologação, folha de pagamento etc);Supervisionar o controle de banco de horas para garantir eficiência e conformidade
caixa;- Demonstração do Resultado do Exercício (DRE);- Apresentação de resultados/fechamento mensal;- Folha de pagamento junto a contabilidade.Requisitos:- Ensino Médio completo;- Desejável superior completo;
Descrição: Cálculo e conferência de folha de Pagamento;Cálculo e validação de Benefícios (VR, VA, VT,
.• Pesquisar questões de funcionários em Política de RH, Benefícios, Remuneração e Folha de Pagamento Mantém e acessa uma variedade de registros confidenciais, incluindo arquivos pessoais, alterações na folha de pagamento, pedidos de emprego, inscrições em benefícios, remuneração de executivos, planos de incentivo
Isso pode incluir contratos de trabalho, folhas de pagamento, acordos coletivos, comprovantes de benefícios revisão de todos os documentos financeiros e fiscais da empresa, como notas fiscais, recibos, guias de pagamento
após o fechamento da frequência;· Atualizar cadastro de carga horária mensal para cálculo da Folha de Pagamento;· Acompanhar execução diária do job de leitura e cálculo de ponto e acionar à TI executar conferências e controles no sistema de frequência, garantir o envio correto de rubricas de pagamento e desconto para a Folha de