Descrição: Estamos em busca de um Especialista em Saúde Ocupacional e Benefícios para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável por garantir a saúde e bem-estar dos colaboradores, além de gerenciar os benefícios oferecidos pela empresa. Requisitos:- Formação em Enfermagem;- Experiência comprovada em Saúde Ocupacional e Benefícios;- Conhecimento das legislações ocupacionais e nor...
Descrição: Atuação na área administrativa e de recursos humanos.Preenchimento de planilhas.Controles diversos, arquivos.Atendimento em geral.Informática, organização e proatividade completam o perfil.Atuação na área administrativa e de recursos humanos.Preenchimento de planilhas.Controles diversos, arquivos.Atendimento em geral.Informática, organização e proatividade completam o perfil.Outros r...
Descrição: A Fundação de Desenvolvimento da Pesquisa do Agronegócio - FUNDEPAG admite: Função: Analista Administrativo de Campo Jr.Número de vagas: 01 (uma)Carga horária: 40 horas semanaisRemuneração: R$ 3.243,34 (Três mil e duzentos e quarenta e três reais e trinta e quatro centavos) Benefícios:- VT (Vale-Transporte) - Desconto no salário base para vale-transporte = 6%;- VR (Vale Refeição) Fle...
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADES:Atuante na área de benefícios; Integração de novos funcionários; Lançamentos e controle de pagamentos de benefícios diversos; Atendimento aos colaboradores em solicitações diversas; Arquivar documentos em prontuários de funcionários; Contato direto com fornecedores; Conheciment...
Descrição: O que você pode esperar Como Analista de SAP HCM (m/f/d):Implementar e configurar os módulos SAP HCM, especialmente, Folha de Pagamento e Gestão de Tempo, alinhados aos processos globais de RH.Garantir operação estável e eficiente dos sistemas de RH e das interfaces entre as unidades de negócio.Liderar tarefas relacionadas à TI durante projetos de implementação e aprimoramento do si...
Descrição: Estamos em busca de um(a) Assistente de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe. O(a) candidato(a) ideal terá experiência em rotinas de departamento pessoal, conhecimento em legislação trabalhista e previdenciária, além de habilidade em lidar com pessoas e trabalhar em equipe.Responsabilidades:- Auxiliar nas admissões, rescisões, férias e afastamentos;- Controlar e conferi...
Descrição: O que você pode esperar sendo um(a) Analista Benefícios Sênior:Administrar a carteira de benefícios, analisando e controlando faturas, avaliando resultados, custos e qualidade dos serviços oferecidos;Conferir valores de alimentação, refeição, vale-transporte e demais benefícios disponibilizados aos funcionários;Auxiliar na administração do seguro saúde, plano odontológico e demais be...
Descrição: Responsável por liderar e executar a estratégia de Gente e Gestão no âmbito corporativo, garantindo governança, padronização e excelência dos processos de RH, bem como atuar de forma consultiva e estruturante no suporte às filiais, assegurando alinhamento às diretrizes corporativas, à legislação e à cultura organizacional. Atua como elo entre a estratégia do negócio e a execução loca...