Responsabilidades:- Conduzir todo processo de contratação de novo colaborador, providenciando exames médicos e psicológicos departamento pessoal;- Acompanhar e analisar indicadores de desempenho da área.Requisitos:- Formação em Psicologia
profissionalPacote Office IntermediárioVivencia em fluxos e processos de recrutamento e seleçãoSuperior completo em Psicologia
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração , Recursos Humanos
instrucionais;- Colaborar com a gestão de competências e planos de carreira.Requisitos:- Formação em Psicologia
treinamentos para a liderança em linha com a transformação cultural.Outros requisitos: Ensino Superior em Psicologia
Brasil.Requisitos:Ensino Superior Cursando ou Completo em: Administração, Gestão de Recursos Humanos, Psicologia
técnico ou superior em andamento, desejável superior completo em áreas correlatas (RH, Administração, Psicologia
de recrutamento para apresentação aos gestores e equipe de RH.Requisistos:Superior completo em em Psicologia