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Responsabilidades:• Colaborar com os líderes de RH e de negócios para alinhar as iniciativas de Recursos Humanos da empresa;• Fornecer orientação e apoio aos gestores na identificação de necessidades de Recursos Humanos de RH.Experiências e conhecimentos necessários:Ter atuado como business partnerProcessos de Recursos Humanos – Perfil general...

Analista de DHO para atuar em projetos estratégicos de gestão de desempenho e remuneração.Profissional com perfil intermediário (imprescindível);Experiência com avaliação de desempenho, PLR e remuneração variável;Perfil híbrido – 4 presenciais + 1 home office).Tipo de vaga: TemporáriaQUANTIDADE DE VAGAS - 2.Área: Recursos Humanos

Excel;Desejável conhecimento prático no sistema SAP;Experiência nas áreas de planejamento de recursos humanos requisitado, atualizando informações em planilhas de controle, realizando estudo de impacto financeiro, perfil