Descrição: Responsabilidades:- Efetuar o recebimento e realizar a conferência de produtos;- Controlar avarias e perdas;- Auxiliar na organização do estoque;- Participar de balanços e inventários;- Verificar operações de entrada e saída;- Armazenar mercadorias;- Realizar a montagem dos pedidos;- Alimentar dados do sistema com as informações recolhidas.Requisitos:- Ensino Médio Completo- Desejáve...
Grupo Seres, em parceria com a empresa DHL, está com oportunidades abertas para a função de Auxiliar Logístico você busca sua primeira oportunidade no mercado ou deseja construir carreira na maior operadora de logística Proatividade.Requisitos Desejáveis:Conhecimento básico em Microsoft Office;Desejável experiencia anterior em operações logisticas
Descrição: Conheça nosso desafio:Você irá atuar com processos produtivos, setup externo, organização de saídas de máquinas, abastecimento de material em máquina, formação de pallets de produto acabado, participação de setup de máquina.Irá realizar trabalhos manuais, assim como organização e limpeza de máquina e do local de trabalho. Atividades gerais de apoio a produção.Outros requisitos: Ensin...
instruções técnicas padronizadas• Trabalho em equipe e comunicação com áreas de:o Qualidadeo Manutençãoo Logística
Descrição: Estamos em busca de um Supervisor de Produção com experiência em Injeção Plástica para se juntar à nossa equipe. O profissional será responsável por liderar a equipe de produção, garantindo a qualidade e eficiência dos processos. Requisitos:- Experiência comprovada em supervisão de produção na área de Injeção Plástica- Conhecimento em processos de fabricação e controle de qualidade- ...
Descrição: PRINCIPAIS RESPONSABILIDADESRealizar atividades administrativas de suporte ao negócio, tais como:Administração de pagamentos e processo de requisição de compras;Gestão de fornecedores internos;Cadastro de fornecedores;Controle da frota dos carros, bem como atividades administrativas ligadas ao serviço;Envio de correspondências;Eventuais solicitações de transporte para funcionários e ...
Descrição: Definir e conduzir a estratégia de Gestão de Desempenho, sucessão e retenção de talentos, alinhada às prioridades e objetivos do negócio.Estruturar e implementar a estratégia de capacitação técnica e desenvolvimento de lideranças, considerando as demandas organizacionais e os planos de crescimento da empresa.Definir e garantir a estratégia de atração e seleção de talentos, assegurand...
Distribuição, identificando oportunidades de melhoria em produtividade, eficiência e qualidade.Avaliar fluxos logísticos acompanhamento das operações iniciais.Estruturar e acompanhar indicadores de desempenho (KPIs) da operação logística