07:30h às 18:00h | intervalo: 1 hora e 42 minutosRequisitos:- Curso Superior cursando ou completo em RH
Disponibilidade para atuação presencial em Lajinha/MG;- Experiência anterior com os subsistemas de RH
Facilities para entender as necessidades de pessoal e definir perfis de cargo;• Monitorar indicadores de RH
Apoiar nos processos de recrutamento e seleção.Requisitos:Superior cursando em Psicologia, Gestão de RH
• Intervir diante de falta de evidências de treinamentos não compartilhadas com RH.
Descrição: Vaga Temporária: Analista de Recrutamento e SeleçãoLocal: Uberlândia, MGDescrição da Vaga:Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção para atuar temporariamente em nossa equipe. O profissional será responsável por conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até a realização de entrevistas, garantindo a melhor experiência para os candidatos e a adequação ...
Descrição: Atividades:Participar do planejamento e execução de projetos de RH, garantindo que todas as gestão;Elaborar relatórios e apresentações gerenciais que apresentem os resultados dos indicadores de RH
do outro-Criatividade, alegria e responsabilidadePré-requisitos:- Cursar ensino superior (Gestão de RH
Descrição: Estamos em busca de Operador de Produção para trabalhar na região de Juatuba no segmento automotivo. Se você é uma pessoa dedicada, com disposição para aprender e crescer profissionalmente, essa vaga é para você!Responsabilidades:- Realizar atividades de produção em linha de montagem automotiva;- Operar máquinas e equipamentos conforme orientações técnicas;- Realizar inspeção de qual...
Descrição: Vaga temporária de 6 meses de contrato com possibilidade de efetivação, para atuar em empresa da área da indústria. Atividades: * Realizar cotação e análise de custo * Fazer negociação de novos produtos com fornecedores nacionais e internacionais* Verificar as especificações do projeto, planejando e definindo a melhor estratégia de fornecimento* Acompanhar prazo de desenvolvimento e ...
Descrição: Atividades:• Suporte nas atividades administrativas e programação de reuniões com fornecedores• Controle de amostras de desenvolvimento• Análise de relatórios 8D• Gerenciamento de PPAP (Processo de Aprovação de Peça de Produção)• Atualização no sistema SAPRequisitos:• Cursando Engenharia do 3º ao 7º período• Inglês intermediário (indispensável)• Pacote Office intermediárioBenefícios:...
Descrição: Vaga de Assistente AdministrativoResponsabilidades:Preparar cargas e descargas de mercadorias;Movimentar mercadorias em transportes;Coletar e entregar encomendas;Receber e solicitar informações, autorizações e orientações de transporte, embarque e desembarque de mercadorias.Requisitos:Ensino médio completo;Atendimento ao cliente (presencial e online);Distribuição do estoque (carregar...
Descrição: Vaga de Assistente AdministrativoResponsabilidades:Identificar, prospectar e qualificar leads que atendam ao perfil ideal de cliente;Criar oportunidades de vendas em contas frias;Realizar pesquisas e investigações sobre empresas e contatos na internet;Fazer ligações de mapeamento (Discovery Calls);Cadastrar informações dos leads no CRM Zoho e manter o histórico atualizado;Acompanhar ...
Descrição: Conferir e receber produtos;Realizar o descarregamento de mercadorias;Organizar os produtos nos estoques;Monitorar os níveis de estoque e realizar inventários periódicos;Separar e embalar produtos para expedição;Organizar e conferir ;Embalar produtos de forma adequada para garantir que não ocorram danos durante o transporte;Preparar paletes e containeres para envio conforme as especi...
.- Manter-se atualizado(a) sobre as melhores práticas de RH, tendências do mercado.Outros requisitos: Formação superior em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas correlatas.
pelo controle de treinamentos da coordenação, onde realiza o agendamento dos treinamentos no portal RH realiza a interface com as outras áreas a fim de garantir as realizações;- Responsável pela rotina de RH de campo.Requisitos:- Ensino Médio Completo;- Experiência com atividades administrativas (rotinas de RH
Descrição: Consolidação de dados da Diretoria de RH para elaboração de apresentação de indicadores da demais atividades do setor.Outros requisitos: Cursando ensino superior em Administração ou Gestão de RH
Coordenar todas os subsistemas de RH da empresa e equipe de colaboradores envolvida;. Cotação/acompanhamento de fornecedores de prestação de serviços de RH;.
Gestão de até 5 profissionais na equipe• Atuação estratégica, tática e operacional nos subsistemas de RH posteriormente, de acordo com a experiência do profissional escolhido.Outros requisitos: Todos os subsistemas de RH
a cooperação entre as áreas da empresa e produção.Gerenciar banco de horas da produção.Assessorar o RH
Preencher e atualizar planilhas.Outros requisitos: Áreas desejáveis de formação: Psicologia, Gestão de RH
em projetos relacionados à remuneração;- Auxiliar na construção e atualizações dos indicadores de RH
Superior em andamento ou completo em Psicologia, Gestão de RH, Administração ou áreas afins.
Superior completo em Administração, Gestão de Recursos Humanos ou Psicologia;- Experiência em Gestão de RH
admissão.Requisitos obrigatórios:• Formação Superior Completa em: Administração, Psicologia, Gestão de RH
Negociação saldo devedor meio de relatórios disponibilizados pelo RH.
Empresa e/ou áreas afins;Conhecimentos em entradas e saídas de notas fiscais;Conhecimentos na área de RH
desenvolvimento dos líderes através de 1:1, ações de treinamento e desenvolvimento; - Apoiar as demais áreas de RH
talentos e garantindo o cumprimento de prazos, atendimento de vagas e report semanal a Gerência de RH
atualização de Procedimentos Operacionais Padrão (POPs) e procedimentos sistêmicos em parceria com o RH capacitar colaboradores recém-admitidos em programas de onboarding estruturados, em parceria com o RH
Oferecemos soluções competitivas para as empresas patrocinadoras, com atuação integrada com as equipes de RH
.- Receber e analisar solicitações e dúvidas das equipes APS, Promoção da Saúde, RH, Prestadores e beneficiários
Confira mais sobre a nossa oportunidade.Do que você precisa para concorrer à vaga:Formação em RH, Psicologia
Oferece soluções competitivas para as Empresas Patrocinadoras com uma atuação integrada com as equipes de RH
processos de operadoras de planos de saúde, gestão de benefícios em planos de saúde ou entidades ligadas a RH
VEJA COMO FUNCIONA NOSSO PROCESSO DE ATRAÇÃO DE TALENTOS: Etapa 1: Candidatura Etapa 2: Entrevista com RH
terceiros) esteja correta, disponível e atualizada para fiscalizações dos Órgãos oficiais (interface com RH