Administração, Psicologia e áreas correlatas;- Desejável: Pós-Graduação ou MBA;- Experiência sólida em Recrutamento resiliência e comunicação interpessoal.- Disponibilidade para viagens.Atividades:- Gestão do time de Recrutamento avaliação de competências e plano de desenvolvimento individual (PDI).- Gestão de Projetos e rotinas de Recrutamento
Descrição: Estamos em busca de um(a) Supervisor(a) de Recrutamento e Seleção para se juntar à nossa equipe O profissional será responsável por liderar a equipe de recrutamento e seleção, garantindo a eficiência Estratégica e atuação em consultoria de Recursos Humanos será considerado um "plus".Responsabilidades:- Coordenar as atividades da equipe de ...
centro de transbordo.Gestão de Equipe:Liderar e gerenciar a equipe do centro de transbordo, incluindo recrutamento
Descrição: Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) de Gente para integrar nosso time e liderar áreas fundamentais da gestão de pessoas, incluindo Departamento Pessoal, Recrutamento e Seleção, Integração trabalhistas, folha de pagamento, benefícios e demais processos administrativos.Conduzir os processos de recrutamento
suporte aos professores para condução das aulas/estágios;• Prestar suporte aos professores, alunos e coordenação Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
focadas em maximizar os resultados de vendas e otimizar a performance da equipe comercial;Organização e coordenação Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
focadas em maximizar os resultados de vendas e otimizar a performance da equipe comercial;Organização e coordenação Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
focadas em maximizar os resultados de vendas e otimizar a performance da equipe comercial;Organização e coordenação Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Descrição: Vaga: Coordenador de Recursos HumanosEstamos em busca de um profissional para liderar a equipe O candidato ideal deve ter experiência em gestão de pessoas, conhecimento em processos de recrutamento processos de recrutamento e seleção; Conduzir programas de treinamento e desenvolvimento; Administrar benefícios e remuneração; Coordenar
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Coordenador AdjuntoEssa posição é para atuar na UniCuritiba, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior dia a dia como educador ou educadora: • Acompanha o dia a dia da atuação dos professores, e auxilia o coordenador na tomada de decisão referente à Gestão Docente;• Auxiliar a coordenação nas visitas do MEC e na relação Currículo), pesquisa (iniciação ci...
Coordenador Adjunto de CursoEssa posição é para atuar na Anhembi Morumbi, que faz parte do Ecossistema dia a dia como educador ou educadora: • Acompanha o dia-a-dia da atuação dos professores, e auxilia o coordenador na tomada de decisão referente àGestão Docente;• Auxiliar a coordenação nas visitas do MEC e na relação Currículo), pesquisa (iniciação cient...
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
experiência, solicitamos que atualize o seu perfil.Quais são os desafios da área e do cargo:Responsável pela Coordenação converse com sua liderança a respeito do seu interesse, e se candidate para participar do processo de recrutamento
e de segurança e saúde ocupacional, de acordo com as metas estabelecidas no orçamento;Contribuir no recrutamento
Coordenador AdjuntoEssa posição é para atuar na UniRitter, que faz parte do Ecossistema Ânima, o maior dia a dia como educador ou educadora: • Acompanha o dia a dia da atuação dos professores, e auxilia o coordenador na tomada de decisão referente à Gestão Docente;• Auxiliar a coordenação nas visitas do MEC e na relação Entrevista com nosso time de R...
Coordenador de CampusEssa posição é para atuar na Universidade São Judas, que faz parte do Ecossistema elaboração e consolidação da proposta orçamentária, bem como no controle da execução do orçamento aprovado;Coordenar técnico-administrativo e outros serviços da área administrativa do campus, quando não houver responsáveis específicos;Coordenar Entrevista...
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Coordenador Adjunto de Curso Odontologia Essa posição é para atuar na Anhembi Morumbi, que faz parte vaga:Formação em Odontologia;Mestrado Completo;Experiência como docente (desejável);Experiência em Coordenação dia a dia como educador ou educadora: Acompanha o dia-a-dia da atuação dos professores, e auxilia o coordenador na tomada de decisão referente à G...
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
as despesas da equipe de vendas, roteiros e todos os indicadores da equipe;Conduzir os processos de Recrutamento pela área de Recursos Humanos;Treinar e desenvolver os vendedores;Acompanhar os vendedores em campo;Coordenar
Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
.• Potencializar sua carreira por meio do nosso Programa de Recrutamento Interno, no Brasil ou fora,
Descrição: Apoiar no planejamento, execução, avaliação e controle de processos de recrutamento e seleção identificando candidatos qualificados e verificando referências; Realizar a integração dos novos colaboradores; Coordenar graduação em Recursos Humanos, Psicologia ou Administração;Experiência no setor de RH;Experiência com Recrutamento
Escalar nível 2 técnicos interno e acompanhar até resolução e compartilhar o novo prazo com Coordenador as priorizações solicitadas pelo gestor direto.Outros requisitos: Sistema TOTVS RM, Módulos de RH, Recrutamento
desempenhadas:•Dar suporte a gestão operacional;•Realizar acompanhamento da linha de Produção (Metas e prazos);•Coordenar sexual, todos os candidatos qualificados serão considerados em nossos processos seletivos.Equipe de Recrutamento
Envie seu currículo e portfólio para: recrutamento@colortel.com.brResponsabilidades:•Análise de Marca Outros requisitos: Qualificações:•Gestão de Projetos: Habilidade para gerenciar projetos complexos e coordenar •Gestão de Equipe: Coordenar uma equipe de marketing e design.
Envie seu currículo e portfólio para: recrutamento@colortel.com.brResponsabilidades:•Análise de Marca Outros requisitos: Qualificações:•Gestão de Projetos: Habilidade para gerenciar projetos complexos e coordenar •Gestão de Equipe: Coordenar uma equipe de marketing e design.
Atendimento aos estudantes, resolvendo demandas mais simples e organizando a agenda de atendimento dos coordenadores por estudantes (TCCs, ACs, Documentos de estágios);Confecção de documentos específicos emitidos pela coordenação para os alunos;Fazer atendimento presencial e online, de alunos, professores e coordenadores.Apoiar a coordenação Entrevista com...
Como será seu dia a dia como educador ou educadora: Atuar dando apoio ao núcleo de suporte acadêmico, Coordenadores Adjuntos e time docente, zelando pelas metas e métricas do campus.Apoio aos coordenadores de curso, uso Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
específicas ou, atividades correlatas de desenvolvimento humano para assegurar o cumprimento dos processo de Recrutamento facilitar a tomada de decisões relacionadas a pessoasAssegurar à gerente RH, assuntos relacionados a Recrutamento ;Realizar entrevistas de seleção nos níveis operacionais e táticos e ainda garantir os processos de Recrutamento e Seleção...
presencial, por telefone, WhatsApp e e-mail para suporte e esclarecimentos de dúvidas;Apoiar docentes e coordenadores de curso de forma presencial e WhatsApp em recursos para as aulas; Comunicar aos alunos, docentes e coordenadores Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaAh!
o seu perfil.Quais são os desafios da área e do cargo: Liderar o atendimento ao cliente, apoiando a coordenação Além das funções atribuídas ao Recepcionista I.Principais atividades: • Dar suporte direto à coordenação converse com sua liderança a respeito do seu interesse, e se candidate para participar do processo de recrutamento
educador ou educadora: • Colaborador irá atuar com atendimento de docentes, discentes, colaboradores e coordenadores Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
chamada de emergência pode incluir a triagem da situação, determinar e tomar as medidas necessárias, coordenar você foi aprovado para a vaga.A avaliação do seu desempenho em cada uma das etapas será feita pelo recrutador conclusão de as etapas do processo seletivo.Obrigado pelo seu interesse em participar do processo de recrutamento
atendimento ao aluno.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: • Atendimento aos alunos, Coordenadores Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
Como será seu dia a dia como educador ou educadora: Dar suporte as demandas do docente e do coordenador Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
nas áreas de direito civil, penal, trabalhista e constitucional, atendendo a demandas da comunidade;• Coordenar Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
atendimento ao aluno.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: • Atendimento aos alunos, Coordenadores Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!
do pacote Office.Como será seu dia a dia como educador ou educadora: Prestar apoio administrativo a coordenação Entrevista com nosso time de Recrutamento e Seleção;4. Entrevista com a liderançaBoa sorte!