Descrição: - Conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, incluindo a divulgação de vagas, triagem processos seletivos;- Participar de projetos de employer branding e desenvolvimento de estratégias para atração Administração, Psicologia, Recursos Humanos ou áreas correlatas;- Experiência prévia com recrutamento e seleção
exames de coleta, por meio controle da mesa de pendências, bem como pelo direcionamento para os demais assistentes diferenças.Antes de realizar a sua inscrição, consulte os requisitos da elegibilidade em nossa Norma de Atração e Seleção, disponível no Portal de Padrões, Políticas e Procedimentos:http://portaldepoliticas.grupofleury.com.br /Documentos/NI_RH...