9 vagas de emprego para natal
-
Descrição: Realizar análise de toda a produção que está sendo executada pela equipe produtiva da oficina mensurando dados e acompanhando as tarefas para, assim, resolver problemas de maior complexidade junto aos mecânicos evitando o retrabalho e insatisfação do cliente.Outros requisitos: Experiência em rotinas administrativa de escritórioEnsino Médio CompletoPacote Office nível intermediário
-
Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo;- Habilidade com sistemas operacionais e pacote office;- Desejável experiência em processos de contas médicas: Autorização, Faturamento e Prorrogação de Guias. Atividades:- Gerar em sistema as parciais e altas dos pacientes internados, receber e conferir prontuários, guias de internação e blocos cirúrgicos para unificação de dados e envio ...
- Publicidade
-
Descrição: Oportunidade para atuar na Oncologia D'Or - Unid. Onco StarRequisitos:- Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis ou áreas correlatas (requisito obrigatório);- Excel em nível intermediário (requisito obrigatório);- Experiência no setor Financeiro/Tesouraria com fluxo de orçamentos na área da saúde médica/hospitalar (requisito obrigatório);Será um diferencial exper...
-
Descrição: • Elaborar estudos, pesquisas, análises, pareceres técnicos, agendas propositivas, pleitos e propostas de projetos de lei sobre a política de inovação e os instrumentos de apoio público à P&D&I (ex: subvenção, linhas de crédito, incentivos fiscais, compras públicas e encomendas tecnológicas), através da coleta e interpretação de informações, realização de pesquisas, organização de da...
-
Descrição: Responsabilidades e atribuições:Mobilizar e treinar sua equipe para o melhor atendimento ao cliente;Garantir o cumprimento das metas estabelecidas;Diagnosticar e propor alternativas que melhorem resultados;;Oferecer os produtos financeiros aos clientes, empréstimos, mobilizando sua equipe para este fim;Definir planejamento de horários, escalas e banco de horas da loja junto com equi...
-
Descrição: Responsabilidades e atribuições:Responsável pelos departamentos comerciais, realizando a gestão das equipes, garantindo a execução dos procedimentos operacionais e a entrega dos resultados.Mobilizar e treinar sua equipe para o melhor atendimento ao cliente;Garantir o cumprimento das metas estabelecidas;Diagnosticar e propor alternativas que melhorem resultados;;Oferecer o cartão e os...
-
Descrição: Responsabilidades e atribuições:Responsável pelos departamentos comerciais, realizando a gestão das equipes, garantindo a execução dos procedimentos operacionais e a entrega dos resultados.Mobilizar e treinar sua equipe para o melhor atendimento ao cliente;Garantir o cumprimento das metas estabelecidas;Diagnosticar e propor alternativas que melhorem resultados;;Oferecer o cartão e os...
-
Descrição: Coordenar equipe de Controladoria (Contabilidade, Fiscal e Financeiro), atender demandas de auditorias internas e externas, consolidar relatórios gerenciais, gerenciar rotinas financeiras, coordenar apuração de impostos, administrar a entrega de todas as obrigações fiscais, liderar fechamento contábil mensal com precisão, realizar as apurações mensais dos resultados econômico finance...
-
Descrição: O Consultor de Gestão de Talentos será responsável por estruturar, planejar e implementar estratégias e programas voltados à esteira de gestão de talentos, com foco em desenvolvimento, engajamento, sucessão e retenção de profissionais.Atuará como parceiro do negócio, apoiando as áreas especialistas de RH e as lideranças na identificação e no desenvolvimento das competências necessári...