25 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em atibaia
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especialmente calculo de folha de pagamento, tratativa de ponto eletrônico, Férias, Admissão, Rescisão, encargos E-Social.Requisitos:Ensino SUperior completo;Experiência prévia na área de DP (Folha de pagamentos, encargos
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transmissão de eventos via eSocial e análise de informações de retorno.Cálculo Rescisórios.Recolhimento de encargos pertinentes ao cargo.Requisitos:- Graduação Superior Completa;- Experiência em processos folha de pagamento e encargos
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mensal da folha de pagamento da empresa- Realizar o envio das informações da folha para o E-social- Encargos Contabilidade, Administração ou áreas afins - Sólida experiência com fechamento de Folha de Pagamento (com encargos
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departamento de pessoal;- Fechamento, cálculo conferência, pagamento de folha;- Recolhimento de todos os encargos Administração, Recursos Humanos, Contabilidade ou áreas afins;- Conhecimentos aprimorados em recolhimento de encargos
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folha de pagamento (admissão, férias, rescisão, benefícios, ponto, folha mensal/retroativa, provisões, encargos
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Descrição: Conhecimento em rotinas de Folha de forma autônoma (Foco com Folha, encargos, rescisão, benefícios
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todos os processos:Admissão, férias, rescisão, folha de pagamento, gestão de horas, gestão sindical, encargos
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Sistema de Folha de Pagamento LG.ATIVIDADES:Cálculos e lançamentos diversos em folha de pagamento e encargos
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Lançamento e conferência da folha de pagamento;✓ Conferência de Contracheque e seus reflexos, como os encargos
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Superior CompletoAtividades a desempenhar: Responsável por todo processo de Folha de Pagamento Mensal, Encargos
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controle de benefícios;- Realizar o controle de documentação de funcionários;- Realizar o controle de encargos
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Descrição: • Realizar a conferência e análise da folha de pagamento, bem como encargos, além de admissões
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execução dos processos de: folha de pagamento, férias, rescisão e admissão, ponto eletrônico e manual, encargos
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oferecidos pela empresa;Conferir a folha de pagamento;Organizar comprovantes de pagamentos/recolhimento de encargos
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pessoal.Responsabilidades:- Gerenciar processos de admissão e demissão;- Realizar cálculos de folha de pagamento e encargos
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contas de balanço e resultado.Ter noções de lançamentos contábeis de salários, provisões de férias e encargos
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, bem como executar os processos necessários para o pagamento dos diversos componentes de salários, encargos
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planilha Excel com base no arquivo pdf• Interface com departamento de pessoal para definir percentuais de encargos
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entrada e saida dos colaboradores;Necessário vivência com toda rotina de folha, calculos de rescião e encargos
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Office (mínimo dompinio intermediário)7) Conhecimento em Administração de Pessoal (Folha de Pagamento, Encargos
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financeiras da CCEE, de acordo com o cronograma de fechamento contábil;• Auxiliar na apuração e registro dos encargos
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compartilhadas no AH, visando que suas composições reflitam os lançamentos de folha e seus recolhimentos de encargos
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Com isso, evitar que a empresa possa sofrer eventuais multas, encargos e processos judiciais;• Dar suporte
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Office Intermediário (foco Excel);• Vivência com sistema ADP;• Inglês básico - desejável;• Experiência encargos
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responsabilidade.Acompanhar a execução de obras e serviços, preparando cronogramas, elaborando caderno de encargos