15 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em brasilia
-
Outros requisitos: Residir em Uberlândia;Ser candidato com deficiência.
-
Auxiliar Administrativo Adm Pcd ( Pessoa com Deficiência)
Komatsu Do Brasil International.Auxiliar/OperacionalDescrição: Responsável pela compra e controle de uniformes operacional para funcionários da filial de Parauapebas; Suporte e atendimento aos serviços de recepção da filial de Parauapebas-PA; Criação de requisição de compras no sistema para compra de material de limpeza, escritório, copa e higiene da filial de Parauapebas-PA; Criação de requisição de compras para solicitar serviços gráficos...
-
Academia sem Barreiras – Oportunidade para Pessoas com Deficiência
AccentureAuxiliar/Operacional - 30 vagasSomos mais de 738 mil pessoas, presentes em mais de 120 países, engajados em fazer inovação todos os e transformar o mundo em um lugar melhor para as pessoas.Junte-se a nósRepensamos a maneira como as pessoas humana e promove uma força de trabalho onde a tecnologia eleva as pessoas (e não o contrário), liberando-as A diversidade das nossas pessoas
-
impulsionar sua carreira com excelentes oportunidades e com um propósito significativo de melhorar a vida das pessoas #TODOSSOMOSLEGRANDA Legrand Brasil reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PcD).PRINCIPAIS ATIVIDADESArmazenar os
-
Disponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira dás 8h às 17h18 e pelo menos um sábado no mês;• Ser uma Pessoa com Deficiência (PcD) que se enquadre na Lei de Cotas Trabalhista, sem nenhum tipo de restrição para eventualmente carregar pesos e atividades de demanda física, entre outros)Se destacarão no processo as pessoas inclusiva, diversificada, onde ...
-
Banco de Talentos Pcd - Promotor(a) de Execução e Engajamento
Philip Morris BrasilAuxiliar/OperacionalDisponibilidade para atuar de segunda a sexta-feira dás 8h às 17h18 e pelo menos um sábado no mês;• Ser uma Pessoa com Deficiência (PcD) que se enquadre na Lei de Cotas Trabalhista, sem nenhum tipo de restrição para
-
;Gestão de Pessoas, recursos e equipamentos de Bordo. oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência
-
Curso de Formação em Operação Ferroviária | São Paulo, RIO de Janeiro e Minas Gerais
MRS LogísticaAuxiliar/Operacional - 60 vagasMaior de 18 anos;Ter residência fixa em uma das localidades.OBS: Vagas preferenciais para Mulheres e Pessoas com Deficiência Como será seu dia a dia? que te faz único, nos torna melhores.Temos uma cultura que valoriza a diversidade e o potencial das pessoas de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou ...
-
Inovar, evoluir, atuar com alta performance e de maneira ética, zelar pela segurança e valorizar as pessoas serão seus principais desafios para essa oportunidade:• Disponibilidade para viagens constantes a nível Brasil todas as nossas oportunidades não fazemos distinção de raça, gênero, religião, orientação sexual, ou deficiência
-
Tudo isso nos levou a grandes oportunidades, como atuar nos maiores eventos do Brasil e do mundo.Fazer salarial do candidatoBenefícios:Vale Transporte.Vale Refeição“Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência ou reabilitadas pela Previdência Social.”
-
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...
-
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...
-
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...
-
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...
-
temas que nos guiam.Pessoas candidatas de qualquer gênero, orientação sexual, raça, etnia, idade e com deficiência Mas isso só é possível porque, antes de tudo, conectamos pessoas. 6697572437841731584Saiba mais sobre a Ultracargo: Somos a maior empresa de armazenagem de granéis líquidos do Brasil