27 vagas de emprego para pessoa com deficiencia em brasilia

Isso se traduz em gênero, religião, pessoas com deficiência, LGBTQ +, raça, etnia e diversidade de experiências

o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas

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Auxiliar Administrativo (Pessoa com deficiência)Essa posição é para atuar na Una, que faz parte do Ecossistema o mais inovador ecossistema de ensino de qualidade do país, com instituições espalhadas por todo o Brasil aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas

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Descrição: Programa de Pessoa com Deficiência 2024 | Vagas AdministrativasA Samarco abre inscrição para vagas exclusivas para Pessoas com Deficiência. Essa é uma iniciativa que objetiva contratar, capacitar e desenvolver continuamente profissionais com deficiência

impulsionar sua carreira com excelentes oportunidades e com um propósito significativo de melhorar a vida das pessoas #TODOSSOMOSLEGRANDA Legrand Brasil reforça a abertura de vagas para todas as pessoas, independentemente Todas as nossas vagas são abertas para pessoas com deficiência (PcD).PRINCIPAIS ATIVIDADESApoio a toda

de Vida Complemento Salarial por Afastamento PPR Day Off no Aniversário Auxilio para filhos com deficiência determinada pela empresa   Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas

Se você é uma pessoa proativa, responsável e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para você! Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se

Ser Trainee na EY é ter a oportunidade de estar em contato com as principais empresas do Brasil, ajudando-as Oferecemos o suporte necessário, provendo acessibilidade para pessoas com deficiência, aplicação de metodologia de trabalho assistido para pessoas com deficiência intelectual e neurodiversas, assim como incentivamos Segundo...

A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Somos uma multinacional global de bens-de-consumo e que constrói um mundo melhor há mais de 91 anos no Brasil Nosso propósito é tornar a suste...

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gerar #Inovação e atingir #Resultados incríveis, por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência Queremos ser a empresa onde pessoas escolham como lugar onde vão se desenvolver e contribuir para a realização funcionamento de máquinas, equipamentos e instalações;Identificar e listar peças danificadas;Relacionar pessoas Mas isso só é possível...