Analisar e acompanhar os indicadores de performance da área.Requisitos:Graduação em psicologia ou áreas seletivos de vagas Estratégicas, administrativas, técnicas e operacionais.Experiência com avaliações psicológicas
Requisitos:Ensino Superior Completo em Psicologia, Administração e ou áreas afins;Especialização/MBA em Gestão de Pessoas, Psicologia Organizacional e ou áreas afins;Excel Avançado.
perfil com os gestores para vagas estratégicas;Avaliar o candidato interno e externo através de testes psicológicos CentroHORÁRIO DE TRABALHO: Horário comercial de segunda a sexta-feira.Outros requisitos: Formação em Psicologia
Descrição: Formação: Superior completo em Psicologia, RH ou áreas correlatas.Necessário ter experiência
Nível AvançadoOutros requisitos: Ensino Superior completo ou cursando em Gestão de RH, Administração, Psicologia
requisitos: Experiência sólida como analista de recursos humanos generalista;Graduação em Administração, Psicologia
eficiente.Gestão de Pontos, Férias e Rescisões.Requisitos:Ensino Superior Completo em Administração, Psicologia
desenvolvimento;- Gerenciar o orçamento de treinamento e desenvolvimento.Requisitos:- Graduação em Psicologia
entrevistas e avaliações de candidatos;- Boa comunicação e relacionamento interpessoal;- Formação em Psicologia
profissional para atuar na área de Recursos Humanos.Requisitos Obrigatórios:• Graduação Administração, Psicologia
Outros requisitos: Graduação Completa, área: Administração de Empresas, desejável Psicologia;Pacote office
babá• Convênio Farmácia• Serviço de Assistência Funeral• Seguro de vida• Apoio Pass (Aconselhamento Psicológico
;Requisitos:Formação Acadêmica: Administração, Comunicação, Psicologia ou áreas correlatas;Trabalhar
vale-alimentação;Seguro Complementar de acidentes pessoais;Convênio farmácia;Apoio Pass (Aconselhamento psicológico
Plano de Saúde Médico e Odontológico (extensivo a dependentes legais);Linha de cuidado saúde mental e psicologia
Negociação;• Domínio do Pacote Office;• Conhecimentos de Power BI;• Curso superior completo (Administração, Psicologia
interpretar, registrar e comunicar resultados de exames diagnósticos;• Solicitar avaliação de profissionais: psicologia