Partner;.Experiência com apresentações gerenciais;Experiência com análise de dados de RH; Experiência em departamento pessoal (folha de pagamento, dissídio,sindicato, horas extras, turnover e recrutamento e seleção);Atividades
Sobre a área: A área é responsável pela gestão de benefícios e demais processos que envolve a área de Departamento Pessoal, e na rotina diária tem atividades com alto volume, onde requer atenção para cumprimentos de Principais atividades: Apoio a administração de pessoal, benefícios e saúde; Realização de compras Será um diferencial: Conhecimento sistê...