Descrição: Irá atuar como Consultor Interno auxiliando a liderança em todas as questões que envolvem a gestão de pessoas traçando planos que elevem o nível de qualificação das equipes, utilizando de fornecedores externos, internos ou construindo programas que foquem no fortalecimento de competências comportamentais.Controlar o orçamento da área, por planilhas e sistema, para não ultrapassar o p...
Descrição: Atividades:Apoio Generalista em atividades de RH (Folha de Pagamento, R&S e T&D)Acompanhamento do quadro de empregados; Recrutamento e seleção; Acompanhamento do Custo da folha de pagamento; Elaboração e monitoramento do Quadro de Férias; Solicitações de Movimentação de Pessoal; Acompanhamento de Avaliações de período de Experiência; Acompanhamento de Estágio; Conferência de cálculos...
Descrição: Principais atividades e desafios: - Suporte ao BP nas implementações das iniciativas na área de atendimento- Apoio nos processos de RH: Avaliação de Desempenho, Carreira e Sucessão, Recrutamento, Treinamentos, Remuneração, Estrutura, etc.- Apuração e acompanhamento de indicadores.- Auxílio no atendimento aos gestores e empregados no que se refere às demandas de RH. - Entender a compl...
Descrição: Estamos em busca de um Líder de Serviços Gerais para se juntar à nossa equipe! Responsabilidades:- Realizar as atividades de limpeza e manutenção do ambiente de trabalho;- Garantir a qualidade dos serviços prestados;-Realizar implantação dos serviços de limpeza;- Substituir Colaboradores que faltaram realizando a limpeza.Requisitos:- Experiência comprovada na função;- Habilidade trab...
Descrição: Estamos à procura de um Auxiliar de Serviços Gerais para nos ajudar a manter Condomínios e escritórios limpo e organizado.O candidato ideal deve ter boa capacidade de trabalho, boa organização e atenção aos detalhes. É necessário ter boa resistência física, pois o trabalho exigirá muita movimentação.Atribuições:• Limpeza e manutenção de áreas internas e externas;• Organização de mate...
requisitos: Experiência anterior com rotinas de departamento pessoal;Ensino superior cursando em Gestão de Recursos Humanos, Administração ou áreas afins.
.• Realizar tarefas de apoio nos setores de recursos humanos, financeiro, compras, entre outros, como estoque de materiais de escritório e solicitar reposição quando necessário, garantindo que não faltem recursos o funcionamento da empresa.• Auxiliar na organização de reuniões e eventos internos, providenciando recursos
NecessárioFormação superior em andamento, a partir do 4° período em: Administração, Ciências Contábeis, Gestão de Recursos Humanos, TI, Engenharia de Produção ou áreas afins.Excel e outras ferramentas de análise de dados -
educadora: • Organizar, planejar e gerenciar atividades administrativas, financeira, de infraestrutura e de recursos humanos da unidade, em consonância com as políticas corporativas estabelecidas;• Acompanhar, responder