compromisso em criar cada vez mais, ambientes diversos e inclusivos, abrimos nosso banco de talentos para pessoas -Ter a condição de pessoa com deficiência ou certificado com laudo médico comprobatório válido.O que
Descrição: É necessário que tenha:Vaga Exclusiva para Pessoa com Deficiência;Ensino médio completo;Conhecimento
temas que nos guiam.Pessoas candidatas de qualquer gênero, orientação sexual, raça, etnia, idade e com deficiência Mas isso só é possível porque, antes de tudo, conectamos pessoas.
Se você é uma pessoa com deficiência e tem interesse na vaga, candidate-se através do botão abaixo.
E, para contribuir com a ampliação do acesso de pessoas com deficiência ao mercado de trabalho, o MetrôRio conta com o programa "Abrindo Caminhos" desde 2015.O programa oferece às pessoas com deficiência oportunidades Caminhos é preciso se cadastrar em nosso Banco de Talentos - Programa Abrindo Caminhos - Exclusivo para pessoas co...
exames;Atender telefonemas.Todas as nossas posições podem ser afirmativas para inclusão de mulheres, pessoas negras, profissionais com deficiência, pessoas LGBTQIAP+ e pessoas 50+.Outros requisitos: Ensino médio
📲🗞️🎙️ Buscamos profissionais com deficiência, para atuar em diversas áreas Requisitos - Ensino Médio Completo; - Laudo médico comprovando a deficiência. "Os seus dados pessoais serão utilizados para fins de seleção de candidatos para preenchimento das vagas Os dados pessoais coletados durante o processo seletivo dos candidatos que n...
Se você é uma pessoa com deficiência e tem interesse em atuar nessa função, essa é a oportunidade certa
Esta vaga faz parte do nosso programa de inclusão, e é exclusiva para Pessoas com Deficiência.📍 Local Instituição;• Cuidar da segurança do aluno nas dependências e proximidades da escola;• Controlar o fluxo de pessoas curso de inglêsHorário de trabalho: 6 horas diáriasEscala: Segunda a sextaSe você ama trabalhar com pessoas
o foco em resultados e entregasVaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição