16 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: Na Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes
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Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.SUPERMIX CONCRETO
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Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.
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Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCDSUPERMIX CONCRETO
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Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.SUPERMIX CONCRETO
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Isso se traduz em Gênero, Religião, Pessoas com Deficiência, LGBTQ+, Raça, Etnia e diversidade de experiências
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Isso inclui pessoas com deficiência, mulheres, LGBTQI+, pessoas negras, representantes das diferentes comércio, o dinheiro e os pagamentos na América Latina.No Mercado Envios, administramos o estoque das pessoas Temos oportunidades para as pessoas que:Vibram energia empreendedora, são movidas pela curiosidade, nunca execução como ...
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Isso inclui pessoas com deficiência, mulheres, LGBTQI+, pessoas negras, representantes das diferentes comércio, o dinheiro e os pagamentos na América Latina.No Mercado Envios, administramos o estoque das pessoas Temos oportunidades para as pessoas que:Vibram energia empreendedora, são movidas pela curiosidade, nunca execução como ...
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Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
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Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
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que te faz único, nos torna melhores.Temos uma cultura que valoriza a diversidade e o potencial das pessoas de etnia, religião, orientação sexual, identidade e/ou expressão de gênero, idade, nacionalidade ou deficiência