isso, estamos sempre em busca de novos talentos para compor nosso time, oferecendo oportunidades para pessoas com deficiência (PCD) em diversas áreas da nossa empresa.Áreas de atuação:ProduçãoLogísticaAdministrativoO
Atendente de Relacionamento | Unibh - Buritis (Pessoas com Deficiência)Essa posição é para atuar na UniBH aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
busca de um profissional para atuar na como Assistente Administrativo Sênior - Vaga Exclusiva para Pessoas com Deficiência.
Rio+ acredita na valorização da diversidade e no potencial de todos os profissionais, incluindo as pessoas com deficiência (PCD). de talentos PCD para compor o nosso time e contribuir com o nosso crescimento contínuo.Se você é uma pessoa
Ter ensino médio completo.Ter entre 18 a 22 anos (Para pessoas com deficiência não há limite de idade
técnica e teórica.Outros requisitos: RequisitosTer entre 18 e 20 anos (não há restrição de idade para pessoas com deficiência).Estar cursando ou ter concluído o Ensino Médio.
são 7h20 de trabalho + 1 hora de almoço.São Paulo: Sorocaba“Todas as nossas vagas são elegíveis para pessoas com deficiência ou reabilitadas pela Previdência Social."
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa irá contribuir com os processos de qualidade Somos reconhecidos pelo nosso propósito: cuidar das pessoas e buscamos aqueles que compartilham desse Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com
Descrição: Quais são os desafios da área e do cargo:Esta pessoa irá contribuir com os processos de qualidade Somos reconhecidos pelo nosso propósito: cuidar das pessoas e buscamos aqueles que compartilham desse Trabalhamos ativamente para ampliar a representatividade de nossas pessoas, pensando em raça, etnia, gênero, gerações, pessoas com
Descrição: A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência
Temos um excelente clima organizacional com pessoas engajadas em entregar os melhores resultados, assim Não fazemos distinção de cor, religião, orientação sexual, identidade de gênero, nacionalidade, deficiência
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas
Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se