Para todas as vagas avaliamos PcD’s (pessoas com deficiência).Outros requisitos: NR12, NR 10;( obrigatória
Inovar, evoluir, atuar com alta performance e de maneira ética, zelar pela segurança e valorizar as pessoas todas as nossas oportunidades não fazemos distinção de raça, gênero, religião, orientação sexual, ou deficiência
Isso se traduz em gênero, religião, pessoas com deficiência, LGBTQI+, etnia, gerações e diversidade de comércio, o dinheiro e os pagamentos na América Latina.No Mercado Envios, administramos o estoque das pessoas locais e regionais, através de um comércio que não reconhece fronteiras.Temos oportunidades para as pessoas que trabalham no Meli co...
Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
Descrição: Vaga Prioritária para Pessoas com Deficiência. aumentar cada vez mais a representatividade de grupos sociais minorizados, como por exemplo, mulheres, pessoas com deficiência e pessoas negras.
de Vida Complemento Salarial por Afastamento PPR Day Off no Aniversário Auxilio para filhos com deficiência determinada pela empresa Temos uma cultura que valoriza a diversidade, as diferenças e o potencial das pessoas
fornecedores e clientes internos.Vaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição