A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas
orientação da liderança;- Solicitar apoio do Líder de Infra sempre que notar situações de risco contra as pessoas , quanto a setores com portas abertas sem funcionários no local, objetos de valor em cima de mesas, pessoas aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
compromisso em criar cada vez mais, ambientes diversos e inclusivos, abrimos nosso banco de talentos para pessoas -Ter a condição de pessoa com deficiência ou certificado com laudo médico comprobatório válido.O que
Descrição: Garantir a boa qualidade do atendimento ao cliente;Responder às dúvidas dos clientes e fornecer informações sobre os produtos ou serviços;Realizar pré-atendimento aos clientes quando os vendedores estiverem ocupados;Manter um ambiente de loja agradável e acolhedor.Organizar e solicitar o envio dos malotes; Lançar contas dos fornecedores e da lojas no contas a pagar;Auxiliar na organi...
Descrição: Manter o seu ambiente de trabalho sempre limpo e organizado, a fim de manter o padrão 5R;Auxiliar nas demandas administrativas da Loja;Recepcionar os clientes;Garantir a boa qualidade do atendimento ao cliente; Responder às dúvidas dos clientes e fornecer informações sobre os produtos ou serviços; Realizar pré-atendimento aos clientes quando os vendedores estiverem ocupadosRequisitos...
Descrição: A SulAmérica há mais de 128 anos se dedica a melhorar a vida das pessoas, para mais de 7 milhões serviços de Saúde, Odonto, Vida, Previdência e Investimentos.Esse Banco de Talentos é exclusivo para Pessoas com Deficiência. inclusão e da diversidade construímos um ambiente de inovação e pertencimento, que valoriza todas as pessoas
Descrição: Oportunidade Exclusiva para Pessoas com Deficiência de Auxiliar de Treinamento, para o escritório e ideias, por isso nossas vagas são destinadas para todas as pessoas. Oferecemos o suporte necessário, provendo acessibilidade para pessoas com deficiência, aplicação de metodologia de trabalho assistido para pessoas<...>
Descrição: É necessário que tenha:Ensino médio completo;Conhecimento básico no pacote office;Desejável experiência na área da saúde e com hotelaria.Como será seu dia a dia:Assegurar, por meio da abertura de chamados para a manutenção biomédica e/ou predial, a condição operacional dos equipamentos e estruturas quando necessário;Assistir, por meio de checklist, às instalações físicas, mobiliário,...
Descrição: VAGA PARA OPERADOR(A) MANTENEDOR(A) DE VIA PERMANENTEExclusivo para Pessoas com DeficiênciaLocal
Assistente de Relacionamento | Una - Pouso Alegre (Pessoas com Deficiência)Essa posição é para atuar aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Descrição: VAGA PARA MANTENEDOR(A) DE VIA PERMANENTEExclusivo para Pessoas com Deficiência.Local: Barão
Assistente de Relacionamento São Judas | Mooca (Pessoa com Deficiência)Essa posição é para atuar na Universidade aniversário• Abono de meio-período no aniversário do(a) filho(a) com até 16 anos• Programa Valor das Pessoas
Descrição: Na Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes
limpeza.Local de atuação: Mina Ponto Verde – Itabirito/MG.Informação Adicional: A SAFM Mineração contrata pessoas com deficiência.
Esta vaga faz parte do nosso programa de inclusão, e é exclusiva para Pessoas com Deficiência.📍 Local Instituição;• Cuidar da segurança do aluno nas dependências e proximidades da escola;• Controlar o fluxo de pessoas curso de inglêsHorário de trabalho: 6 horas diáriasEscala: Segunda a sextaSe você ama trabalhar com pessoas
Queremos aumentar ainda mais a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.
A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas e o nosso principal objetivo forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas