6 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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H&S South AmericaInterface Externas:Órgãos públicos fiscalizadores e legislativos (Previdenciário e Trabalhista ) Sindicatos das Categorias; ·Conselhos de Classe;Outros requisitos: Técnico de segurança do trabalho Desejável)· Ingles intermediário (Desejável)· Conhecimento técnico em processos de Segurança e Saúde no Trabalho
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políticas, práticas de RH, por sistemas de gestão de RH, a fim de garantir o cumprimento a legislação trabalhista Responsável pelo fechamento de folha de pagamento de alto volume e também de encargos trabalhistas; Realizar no sistema TOTVS/RM.Será um diferencial, experiência prévia em contabilidade devido à abundância de sindicatos Apoio na participação de...
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.- Gestão e controle de ponto eletrônico, garantindo o cumprimento da legislação trabalhista.- Administração .- Levantamento para cálculo de rescisão contratual e condução do processo de homologação junto aos sindicatos e órgãos competentes.- Atuação como preposto em audiências trabalhistas, representando a empresa em comprovada em Departamento Pessoal, co...
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processamento e controle dos repasses para fornecedores relacionados à folha de pagamento, tais como sindicato pagamento.Além dessas responsabilidades específicas, é importante que você tenha um bom entendimento das leis trabalhistas Você também deve ser capaz de trabalhar com sistemas de folha de pagamento e software relacionados, além Excel avançadoFoco ...
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Descrição: Modalidade De trabalho: Híbrido 3 X presencial e 2 home office. Vale refeição ou alimentação - Ifood – R$ 42,00 por dia trabalhado, com coparticipação fixa de R$ 10,00 PPR- Programa de participação nos lucros e resultados na empresa negociado anualmente junto ao sindicato de trabalho. em São Paulo, em um modelo de trabalho
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Descrição: Modalidade De trabalho: Híbrido 3 X presencial e 2 home office. Vale refeição ou alimentação - Ifood – R$ 42,00 por dia trabalhado, com coparticipação fixa de R$ 10,00 PPR- Programa de participação nos lucros e resultados na empresa negociado anualmente junto ao sindicato Horário de trabalho: Flexível - Geralmente a entrada entre ...