23 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
-
Descrição: Estamos em busca de um Assistente de Departamento Pessoal e RH para se juntar à nossa equipe Se você é uma pessoa organizada, proativa e com conhecimentos em rotinas de departamento pessoal e RH Responsabilidades:- Realizar as admissões e demissões dos funcionários;- Realizar o controle de ponto e aux...
-
Descrição: Fornecer suporte administrativo ao departamento de Departamento Pessoal, incluindo a preparação de relatórios, Auxiliar no fechamento e analise de ponto; Realizar Rescisões;Fornecer suporte aos nossos de pessoal;Manter e atualizar arquivos e registros de funcionários, garantindo a confidencialidade e integração de novos...
-
;Realizar a entrega e colher assinatura de documentos de admissão, férias, rescisão e demais termos;Auxiliar aniversariantes do mês, contribuição para ações de endomarketing) e relatórios mensais ao setor de RH colaboradores;Apoiar os gestores nos processos administrativos do setor;Prestar suporte a diversos departamentos
-
Estudantes ou formados em Ciências Contábeis, Gestão de RH ou Administração.Conhecimento em Legislação
-
Realizar treinamentos de sua área de atuação para equipe de RH; realizar a atualização do custo e apresentar
-
Requisitos:- Formação: Ensino Médio Completo ou Superior Cursando em Administração, Psicologia, Gestão de RH atuação no sistema com o sistema Protheus- Experiência: Necessário conhecimento comprovado na área de RH
-
horas trabalhadas, faltas e licenças.Gestão de Conformidade Legal: Assegurar que todas as práticas de departamento pessoal estejam alinhadas com as leis trabalhistas locais e regulamentos governamentais.Relacionamento com Funcionários: Atuar como ponto de contato para questões relacionadas a benefícios, políticas de RH práticas de RH.Análise e Relatórios: ...
-
Descrição: Estamos em busca de um Analista de Departamento Pessoal para se juntar à nossa equipe! aniversariantes do mês, contribuição para ações de endomarketing) e relatórios mensais ao setor de RH ;Executar e acompanharos gestores nos processos administrativos do setor;Prestar suporte a diversos departamentos
-
Sobre a área: A área é responsável pela gestão de benefícios e demais processos que envolve a área de Departamento Pessoal, e na rotina diária tem atividades com alto volume, onde requer atenção para cumprimentos de relacionadas ao cargo e demandadas pela liderança; Requisitos: Graduação superior completa: Gestão de RH Conhecimentos específicos: B...
-
Descrição: Apoio nos processos administrativos relacionados ao Departamento Pessoal;Fará o tratamento se estão sendo pagos, descontos e demais).Outros requisitos: Ensino Superior Completo ou cursando (RH , Psicologia, Administração e demais);Experiência com Departamento Pessoal de maneira geral;Facilidade
-
Analista de Folha de Pagamento (Depto Pessoal) - Pl - Belo Horizonte
ConfidencialAuxiliar/OperacionalDescrição: Estamos em busca de um(a) Analista para integrar nosso time de Departamento Pessoal. Pagamento, Benefícios.Conhecimento de Legislação Trabalhista, Previdenciária.Conhecimento nas rotinas de Departamento Pessoal.Sistemas ERP/RH, Totvs/Protheus, sistemas de ponto e obrigatoriedades legais
-
Desejável superior cursando em Administração ou RH.Experiência em atividades de rotinas de Departamento Pessoal.
-
Descrição: Atividades:Apoio Generalista em atividades de RH (Folha de Pagamento, R&S e T&D)Acompanhamento folha de pagamento; Elaboração e monitoramento do Quadro de Férias; Solicitações de Movimentação de Pessoal Comunicação interna de contratações, demissões, movimentações; Acompanhamento das avaliações de desempenho; Auxiliar Solicitar admissões ao
-
Descrição: A Brunel está buscando, para um de nossos clientes um(a) Analista de Logística de Pessoal, O(a) candidato(a) será responsável por gerenciar todas as operações relacionadas ao expatriado, auxiliando faturamento de fornecedores no sistema, cumprindo os prazos financeiros para pagamento.Coordenar com os departamentos de Contabilidade, RH
-
garantir o atendimento das demandas contratadas junto aos clientes Realização de atividades de Departamento Pessoal e de Recrutamento e SeleçãoDar suporte ao atendimento do planejamento de mão-de-obra requerido CompletoConhecimento em Recrutamento e Seleção ( Diferencial com volume - vagas operacionais )Conhecimento com departamento pessoal
-
documentos para emissão da defesa;• Oferecer suporte operacional para as rotinas administrativas do Departamento Pessoal da área.EXPECTATIVAS SOBRE SEU PERFIL• Formação Superior concluída em Recursos Humanos, gestão
-
completa em Psicologia, Gestão de Recursos Humanos ou Administração; Experiência como consultor interno de RH (business partner- BP);Diferencial MBA ou especialização na área;Experiência generalista em RH, ou em algum dos sub sistemas de RH (R&S, treinamento e desenvolvimento, remuneração e benefícios).Como será do clima dos setores; Participação de reuni...
-
Descrição: Junte-se à maior consultoria de RH do mundo!Quem somos? Nosso portfólio contempla as mais diversas soluções para simplificar toda a gestão de RH de nossos clientes outros que tornam a Randstad uma referência em benefícios corporativos.Assistente de Recursos Humanos (Departamento colaboradores, junto aos seus respectivos clientes;Executar as tare...
-
Descrição: SUPERMIX CONCRETO S.A contrata AUXILIAR ADMINISTRATIVO (DEPARTAMENTO PESSOAL) para atuação realizar pesquisas, anotar recados e passar informações pertinentes à sua área de atuação;Assessora o RH admitidos/demitidos;Zelar pelo patrimônio da empresa.Requisitos:Ensino médio técnico em Administração ou RH
-
Analista de Recursos Humanos Senior, Betim, Minas Gerais
Randstad Brasil - Soluções de RecrutamentoSêniorcliente em Betim (MG);- Identificar faltas, descontos e lançar em sistema;- Atuará de ponta a ponta em Departamento Pessoal;- Ter experiência em todo o fluxo de Departamento Pessoal;- Não vai gerar a folha, mas é necessário Atuará em industria/fábrica com média de 300 colaboradores.Outros requisitos: Ensino Superior Completo (RH ,...
-
Descrição: - Acompanhar e auxiliar diariamente o gerente do departamento em todos os processos que envolvam os subsistemas de RH.- Manter a organização de arquivos, documentos e controles do Depto. de RH, assegurando sempre que necessário;- Apoiar nos processos seletivos de novos colaboradores sempre que necessário, auxiliando a d...
-
Descrição: Auxiliar nas atividades de departamento pessoal (fechamento do ponto, organização de arquivos e documentos e os lançamentos e conferências na folha).Auxiliar nos processos do setor como: admissão preenchimento de formulários.Outros requisitos: Escolaridade: Superior cursando em administração de empresas, rh
-
Deverá atuar em comunicação direta com as lideranças, interligando o RH as demais áreas da empresa, como desempenho e feedback;- Administrar os benefícios oferecidos aos funcionários e buscar constantes melhorias- Auxiliar nas rotinas do departamento pessoal (controle de ponto, horas extras, administração de banco de horas leis trabalhistas e ...