17 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
-
Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para práticas para avaliar competências comportamentais e técnicas.Informar candidatos sobre o status do processo seletivos.Revisar e aprimorar continuamente os processos de recrutamento e seleção para torná-los mais Experiência em Recrutamento e S...
-
admissão, férias, rescisão;Orientação para as obras quanto as dúvidas referentes as admissões e demais processos requisitos: Rotinas de Departamento Pessoal;Excel intermediário;Controle de pagamentos;Software de processamento
-
gestores e colaboradores, bem como, acompanhamento dos dados para encerramento da folha;• Conduzir o processo vencimentos e pagamentos, além do suporte aos gestores e colaboradores;• Participar da melhoria contínua dos processos forma clara e objetiva respeitando o SLA, com foco na satisfação dos colaboradores;• Garantir que os processos realizados estão c...
-
telefônico ao cliente Sistema Totvs / ERP Protheus em Regra de Negócio e análises técnicas nos módulos de RH (Sigagpe, Sigapon, e-Social, Meu RH, MDT, RSP, TRM, APD).Realizar o atendimento aos clientes, por meio sugestões e incidentes;Prestar o atendimento, por meio de canais de abertura de tickets, de acordo com o processo atualizados FAQs/banco de conhec...
-
através de nossas ferramentas de Fontes parecerias;-Realizar entrevistas comportamentais, condução dos processos atuando de forma consultiva nas contratações;-Atualizar os controles internos diariamente;-Acompanhar processo
-
Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar dados sobre a percepção dos novos Apoiar no lançamento de notas de aprendizes e ações de RH;4. Envio de documentação solicitado pelo juridico referente a processos trabalhistas da Instituição;7. Acompanhar e tratar os chamados de RH no Portal Conecta.13. Realizar pedido de mate...
-
;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business as atividades relacionadas a gestão de pessoas garantindo a implementação de projetos, políticas e processos de RH;- Capturar indicadores e informações, analisar, planejar e facilitar os processos e estratégias necessidades das ...
-
Estamos em busca de um Analista de TI com expertise no universo do RH para integrar nossa equipe em São Técnico e Manutenção: Prestar suporte técnico contínuo aos sistemas utilizados pelo departamento de RH disponibilidade dos sistemas de recrutamento, folha de pagamento, e-Social, entre outros;Análise e Otimização de Processos : Analisar os <...>
-
Descrição: - Acompanhar e auxiliar diariamente o gerente do departamento em todos os processos que envolvam os subsistemas de RH.- Manter a organização de arquivos, documentos e controles do Depto. de RH, assegurando orientar os colaboradores quanto às questões de salário e benefícios, sempre que necessário;- Apoiar nos processos seletivos de ...
-
Descrição da VagaEstamos buscando um Analista de RH (Generalista) para integrar nossa equipe de Gente O profissional será responsável por diversas funções de RH, incluindo recrutamento e seleção, treinamento e alinhar as práticas de Gestão de Pessoas aos objetivos da instituição.Responsabilidades• Conduzir processos comunicação e resolução de ...
-
sugestões e incidentes;● Prestar o atendimento, por meio de canais de abertura de tickets, de acordo com o processo atualizados FAQs/banco de conhecimento com as soluções definidas e repassadas aos clientes;● Apoiar nos processos lógica de programação;● Noções de banco de dados;● Conhecimento comprovado em regras de negócio de RH Protheus (Todos os produto...
-
nosso SLA com sucesso, realizar atendimento ao público interno e externo diariamente, manter o fluxo de processos organizados.Outros requisitos: Ensino superior completo em cursos da área: Psicologia/ Rh ou Administração , sólida vivência na área como Analista em vagas operacionais e estratégicas.
-
Descrição: Vaga: Analista de Recrutamento e Seleção JrDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção Jr para se juntar à nossa equipe de RH. O candidato ideal será responsável por conduzir processos seletivos, desde a triagem de currículos até
-
aproveitar as melhores oportunidades, conectando nosso DNA empreendedor com cada um dos nossos atos.Cargo: Analista programas de formação alinhados com as políticas e necessidades de formação.Define ou ajuda o gestor de RH de atividades como logística, comunicação, planejamento e acompanhamento de relatórios de acordo com processos MLL e outras ferramentas...
-
Descrição: O Analista Sênior de Inovação Digital tem a missão de impulsionar o portfólio de inovação colaborativa com as diversas áreas de negócio da empresa (indústria, Comercial,Logística, Financeiro, RH POCs e MVPs;• Experiência com projetos de dados, como machine learning, IA e deep learning;• Noções de processos
-
parceiro de talento em toda a sua jornada profissional.Estamos contratando um profissional para atuar como Analista 42,16VT opcional (desconto de 6%)seguro de vida em grupoRequisitosFormação cursando ou completo em RH ponto eletrônicoPrincipais Atividades: Atendimento de colaboradores e chamados por meio de Portal de RH Realizar integração de novos colabor...
-
Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar dados sobre a percepção dos novos Apoiar no lançamento de notas de aprendizes e ações de RH;4. Envio de documentação solicitado pelo juridico referente a processos trabalhistas da Instituição;7. Acompanhar e tratar os chamados de RH no Portal Conecta.13. Realizar pedido de mate...