Habilidades e competências: Gestão de Pessoas;Conhecimento técnico;Comunicação;Motivador. oportunidades são abertas para todos os profissionais, sem distinção de raça, cor, gênero, idade, crença e deficiência
peças.RequisitosGraduação concluída;Experiência nas atividades descritas;Possuir formações em gestão de pessoas contratação não discrimina gênero, raça/cor, religião, orientação sexual, idade, condição de HIV e deficiência
Disponibilidade de horário (Diurno e Noturno);Desejável experiência na área;Esta posição estende se para pessoas com deficiência.
Segurança do Trabalho;Conhecimento em legislação trabalhista;Informática básica;Pacote Office.Gestão de pessoas todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência
controle em tempo real da produção, manter atualizado o fluxo de informações e realizar a gestão de pessoas resultado ao paciente.• Realizar a análise de desempenho dos equipamentos e quando identificado alguma deficiência produção em tempo hábil e maximização do aproveitamento de recursos;• Apoiar na seleção técnica de pessoas Experiência em análises clín...
Isso se traduz em gênero, religião, pessoas com deficiência, LGBTQ +, raça, etnia e diversidade de experiências