16 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: Descrição das Atividades:Suporte à todas as atividades operacionais de Recursos Humanos tais como folha de pagamento, benefícios, remuneração e dúvidas de colaboradores, cumprindo a legislação trabalhista, o acordo sindical e todos os processos necessários.Principais responsabilidades:Dar suporte às dúvidas sobre o ponto eletrônico e informações da folha de pagamento, enviando dados ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Administração, Psicologia, Gestão de RH, Engenharias ou áreas correlatas;- Formação complementar como pós-graduação em RH/subsistemas de RH.- Requisito: vivencia como Business Partner.- Excel e PPT avançado, conhecimento em ferramentas de análise de negócios (como Power BI);- Bons conhecimentos em planilhas e apresentações;- Experiência: Conhecimento e atuação ...
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Descrição: • Suportar a gerência de Compliance na gestão, monitoramento e auditoria do Programa de Integridade do Grupo Uniao Química.• Realizar a gestão e condução de investigações respectivas às denúncias recebidas nos Canais de Ética do Grupo União Química.• Realizar as solicitações de compartilhamento de relatórios, documentos, e-mails e demais informações necessárias para o exercício das i...
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Descrição: • Auxiliar a gerência de Compliance na condução do Programa de Integridade do Grupo União Química (treinamentos, comunicação e apresentações).• Auxiliar na implementação de projetos de Compliance nas Áreas / Unidades do Grupo.• Auxiliar na promoção do Programa de Comunicação de Compliance nas Unidades do Grupo.• Identificar e propor melhorias contínuas nos processos de Compliance do ...
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Descrição: Estagiario Folha de pagamento/RHAtividades relacionadas ao time de Folha de pagamento/RH; Checagem e controle da documentação de novos funcionários;Controle e arquivamente de documentos de férias;Envio de documentação e homologação de ex funcionarios;Apoio na gestão de Benefícios;Auxilio na folha de pagamento dos funcionários;Elaborar relatórios e planilhas;Contribuir em outras taref...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Superior Completo em Administração de empresas, Gestão de RH, Psicologia ou áreas correlatadas;- Desejável: Conhecimento em Leis CLT, entendimento de verbas de folha, férias, ponto;- Fazer os atendimento aos colaboradores e ser apoio dos gestores nas questões administrativas de RH.Atividades:1. Realizar entrevistas em processo de desligamento, a fim de coletar ...
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Descrição: Atividades:-Apoiar e desenvolver ações relacionadas ao programa de qualidade de vida, programas de reconhecimento;-Apoio em outros projetos e programas da área de recursos humanos;-Gerar solicitações de pagamentos a fornecedores, em sistema integrado;-Administrar indicadores da área;-Atendimento a colaboradores, quanto a dúvidas sobre os programas da organização e benefícios do progr...
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Descrição: 1- Levantamento de Necessidades de Treinamento (LNT); 2- Implementação de treinamentos comportamentais, de atendimento e procedimentos hospitalares (presencial e online); 3- Supervisão do processo de integração de novos colaboradores; 4- Gestão dos procedimentos relacionados à auditoria externa (ONA); 5- Report de indicadores; 6- Administração da plataforma de treinamento; 7- Garanti...
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Descrição: Gerente de DHOEstamos em busca de uma profissional para ocupar a posição de Gerente de Desenvolvimento Humano e Organizacional (DHO) em nossa empresa. Acreditamos na importância da diversidade e inclusão em nosso ambiente de trabalho, por isso, esta vaga está aberta a todos os públicos.Responsabilidades:- Desenvolver e implementar estratégias de desenvolvimento de pessoas e gestão d...
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Assistente de Recursos Humanos - R&S (Pcd)
União Química Farmacêutica Nacional S/AAuxiliar/OperacionalDescrição: Auxiliar na triagem de currículos e na identificação de candidatos qualificados.Realizar o agendamento e condução de entrevistas, avaliando os candidatos conforme os critérios definidos.Apoiar na elaboração de relatórios, análise de métricas de recrutamento e seleção e atualização de planilhas de controle.Auxiliar na comunicação com os candidatos, fornecendo feedback e informações so...
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Descrição: Vaga de Gerente de Recursos Humanos Generalista Estamos em busca de um profissional para ocupar a posição de Gerente de Recursos Humanos Generalista em nossa empresa. Responsabilidades:- Gerenciar todas as atividades relacionadas à área de Recursos Humanos, incluindo gestão de desempenho, remuneração e benefícios, relações sindicais, reestruturação da área/política entre outras;- Des...
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Descrição: Foco em conduzir e acompanhar processos de folha de pagamento; cartões de ponto, férias, benefícios, movimentações, admissões, rescisões e dentre outros;Responsável pelo recrutamento e seleção e integração de novos admitidos;Responsável pelas ações de endomarketing;Realizar atendimentos aos funcionários;Apoiar a liderança em processos internos.Outros requisitos: Superior completo em ...
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Analista de Recrutamento e Seleção de TI - Sap, Dynamics e Salesforce
Minsait BrasilSênior - 2 vagasDescrição: Vaga: Analista de Recrutamento e Seleção de TIEstamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção de TI para se juntar à nossa equipe. O candidato ideal terá experiência em recrutamento e seleção de profissionais de TI, além de habilidades em comunicação e organização.Responsabilidades:- Realizar o processo de recrutamento e seleção de profissionais de TI;- Identificar e atrair...
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Descrição: Estamos em busca de um Analista de Recrutamento e Seleção de TI - Multiplataformas para se juntar à nossa equipe! Se você é apaixonado por tecnologia e tem experiência em recrutamento e seleção de profissionais para Multiplatformas essa pode ser a oportunidade que você estava procurando.Responsabilidades:- Realizar o processo de recrutamento e seleção de profissionais Multiplataform...
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Descrição: Elaboração, criação e aplicação de treinamentos (desenvoltura em sala de aula), Avaliação de Desempenho, Pesquisa de Clima, Entrevista de Desligamento, LNT, tabulação e controle das atividades pertinentes a área, desenvolvimento de planilhas e gráficos referentes aos resultados das ações realizadas da áreaOutros requisitos: Superior completo em PsicologiaOtimos conhecimentos em excel...
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Descrição: Alinhamento de perfil com gestor; Divulgação de vagas nas plataformas de recrutamento; Realizar triagem de currículos, convocação, entrevista por competência e aplicação de testes específicos, com emissão de pareceres; Acompanhamento do fluxo admissional dos novos integrantes junto ao Departamento Pessoal; Integração de novos integrantes; Acompanhamento de 100 Dias do novo colab...