Se você é uma pessoa proativa, responsável e gosta de trabalhar em equipe, essa vaga é para você! Por isso, incentiva que mulheres, pessoas com deficiência, diferentes raças e orientações sexuais se
Inovar, evoluir, atuar com alta performance e de maneira ética, zelar pela segurança e valorizar as pessoas todas em nossas oportunidades não fazemos distinção de raça, gênero, religião, orientação sexual, ou deficiência
componentes, envio de relatórios diários de ocorrência e de pneu, controle de custos, mobilização de pessoas promover a inclusão social, a Mineração Taboca também disponibiliza essa oportunidade de trabalho para pessoas com deficiência.
Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCDSUPERMIX CONCRETO
reduzir principais ofensores;Coordenar o Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional (PCMSO)Avaliar pessoas com deficiência, relacionando a atividade com a função e as limitações;Fazer um acompanhamento dos colaboradores Independentemente de deficiência, gênero, idade, raça, cor, credo e orientação sexual, todos os candidatos
Local de Trabalho: Rebouças - Curitiba/PRSe você é uma pessoa comprometida, proativa e apaixonada por profissionais qualificados, independentemente de sua idade, gênero, orientação sexual, origem étnica ou deficiência
Comprometida com segurança e sustentabilidade, a companhia tem mais de oito mil e quinhentos pessoas
Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCD.SUPERMIX CONCRETO
Descrição: Todas as nossas vagas também são destinadas a Pessoas com Deficiência-PCDSUPERMIX CONCRETO
juntos conectarmos experiências, promovendo a troca e fazermos a diferença no propósito de cuidar das pessoas Por isso, não fazemos distinção para candidatos com deficiência, gênero, orientação sexual, raça/etnia
programa proporcionarão excelentes trocas de aprendizados entre estagiários, vivências profissionais e pessoais VAGA DESTINADA TAMBÉM PARA PESSOAS COM DEFICIÊNCIA.
valorizamos todo o tipo de diversidade: gênero, raça/etnia, orientação sexual, gerações, religiões, pessoas com deficiência.
Queremos aumentar a diversidade das nossas pessoas, pois entendemos que essa é a chave para a inovação Por isso, incentivamos que mulheres, pessoas da comunidade LGBTQIAPN+, indígenas, afrodescendentes, pessoas com deficiência, maiores de 50 anos se candidatem as nossas vagas.