14 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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(vaga destinada também a pessoa com deficiência – PcD)
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*Esta oportunidade também é direcionada a pessoas com deficiência (PCD).Requisitos:A partir do ensino
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Para promover a diversidade e inclusão, estimulamos que pessoas negras, mulheres, pessoas com deficiência , LGBTI+, e todas as pessoas que buscam trabalhar em um ambiente inclusivo participem do nosso processo Temos um jeito único de inspirar as pessoas, faça parte de nossa equipe!
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todos os cargos, sem distinção de gênero, raça, orientação sexual, religião, nacionalidade, idade ou deficiência alimentos, zootecnia06 meses de experienciaCultura marfrig, codigo de etica e conduta marfrig, inclusao de pessoas com deficiencia, bpf: nocoes de boas praticas de fabricacao, pso - procedimentos sanitarios, saude e todos os cargos, sem distinçã...
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Descrição: Na Coca-Cola FEMSA, trabalhamos para promover igualdade de oportunidades para todas as pessoas Buscamos talentos diversos (mulheres, pessoas negras, LGBTQIA+, pessoas com deficiência, de diferentes
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Solidworks e Mathcad;Desejável cursando engenharia.Local de atuação: Macaé- RJEsta oportunidade abrange pessoas com deficiência ou reabilitadas.Idiomas:Inglês - Nível Intermediário
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competências comportamentais e temas de negócios, ministradas pelos executivos da companhia.Buscamos pessoas 2025 até dezembro/2026.- Administração, Logística e áreas correlatas;A empresa também está recrutando PESSOAS COM DEFICIÊNCIA e profissionais REABILITADOS, para compor seu quadro de empregados, seguindo as normas
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Se você é uma pessoa dinâmica e que não gosta de ficar parada, essa vaga é para você :)Responsabilidades lotes de produtos para paletes ou caixotes de armazenamento, ou remessa;Identificar danos e relatar deficiências
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**Incentivamos a candidatura de mulheres e pessoas com deficiência.
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o foco em resultados e entregasVaga também disponível para PCD.A COPLACANA não faz distinção entre pessoas candidatadas seja por gênero, deficiência, orientação sexual, raça/etnia, idade, origem, constituição
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se compromete em criar um ambiente inclusivo, diversificado e com oportunidades iguais para todas as pessoas Nosso objetivo é selecionar a melhor pessoa para cada função, portanto, todas as contratações são baseadas oportunidade de trabalho, independente da raça, cor, orientação sexual, identidade de gênero, idade, deficiência
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se compromete em criar um ambiente inclusivo, diversificado e com oportunidades iguais para todas as pessoas Nosso objetivo é selecionar a melhor pessoa para cada função, portanto, todas as contratações são baseadas oportunidade de trabalho, independente da raça, cor, orientação sexual, identidade de gênero, idade, deficiência
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operações de embarque e descarga dos navios analisando a disponibilidade de recursos (equipamentos / pessoas os nossos processos seletivos.Não temos distinção de crenças, raça, gênero, sexo, idade, religião, deficiência
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VemPraUnilever.Mas antes, um recado importante.A Diversidade é um dos nossos pilares mais relevantes na gestão de pessoas forma, consideramos todos/todas os/as candidatos/candidatas para as nossas vagas, sem distinção por deficiência Nosso propósito é tornar a sustentabilidade um lugar comum para todas as pessoas através de nossas marcas