130 vagas de emprego para pessoa com deficiencia
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Descrição: Assistente de Recursos Humanos – Treinamento e DesenvolvimentoPrincipais atividades:• Apoiar
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Descrição: Conduzir processos seletivos para níveis operacionais e estágio;Utilizar técnicas de hunting onboarding;Idiomas:Inglês - Nível IntermediárioOutros requisitos: Formação em Psicologia, Administração, Recursos Humanos ou área relacionada;Experiência prévia em recrutamento e seleção, preferencialmente em ambiente industrial;Conhecimento em téc...
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Humanos, buscando identificar e propor melhorias necessárias.Assegurar a manutenção do plano de cargos Humanos.Atuar no departamento de recursos humanos da empresa de forma generalista ou caracterizado por treinamento e desenvolvimento, benefícios, recrutamento e seleção, serviço social e comunicação.Responder tecnicamente pela sua área, orien...
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uma empresa no segmento farmacêutico, seleciona profissional para atuar na função de Assistente de Recursos aplicação de Avaliação de Desempenho dos servidores e entrevista de desligamento, elaborando pareceres técnicos
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, gestão do detalhe, proatividade, boa comunicação e capacidade analíticaExperiência, conhecimentos técnicos
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eficaz na empresa;Auxiliar na aquisição contínua de conhecimento para os colaboradores, fornecendo recursos inovações relevantes às práticas da empresa.Requisitos:Formação: ensino médio completo;Desejável: curso técnico /superior cursando ou completo;Experiência prévia em Recursos Humanos;Conhecimento em processos treinamento
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em questões relacionadas a cargos, salários e benefícios.Requisitos:• Formação superior completa em Recursos Humanos, Administração, Psicologia ou áreas correlatas. graduação em Gestão de Pessoas ou Negócios será considerado um diferencial;• Experiência prévia na área de Recursos Humanos, com foco em recrutamento e seleção, cargos e salários e...
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Descrição: Dar suporte aos gestores nos assuntos relacionados ao planejamento e desenvolvimento dos recursos humanos e gestão de conflitos internos, visando melhor adaptação, produtividade e retenção da mão-de-obra realizando acompanhamento sistemático dos colaboradores;Executar e avaliar as atividades da área de Recursos Humanos nos processos...
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Descrição: Vaga: Analista de Recursos HumanosEstamos em busca de um Analista de Recursos Humanos para definidos para a posição.Conduzir entrevistas por chamada de vídeo e/ou presenciais;Aplicar testes técnicos
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A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. Confira as nossas soluções:Randstad Operational: tem foco em soluções de talentos administrativos, técnicos friday e muitos outros que tornam a Randstad uma referência em benefícios corporativos.Assistente de Recursos Humanos (Departamento Pessoal)Principais AtribuiçõesD...
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Realizar feedbacks aos candidatos.Requisitos:- Experiência em recrutamento e seleção;- Conhecimento em técnicas
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de estratégias de remuneração das áreas, alinhando-as com os objetivos da empresa; · Prestar suporte técnico
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Descrição: Vaga: Analista de Recursos Humanos / Recrutamento e Seleção JrDescrição da vaga:Estamos em busca de um Analista de Recursos Humanos, com foco em R&S para se juntar à nossa equipe de RH. final, além de atuar nas ações de engajamento da Empresa e em outras atividades relacionadas a área de Recursos Psicologia, Administra...
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Outros requisitos: Conhecimento de pacote Office, Técnicas de Entrevistas, Elaboração e Aplicação de
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melhores ações de treinamento e desenvolvimento;Realizar LNT, conferir a validade dos treinamentos técnicos e fazer análises por meio de indicadores e relatórios;Promover ações de treinamentos técnicos e de desenvolvimento
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Descrição: Representar localmente a área de Recursos Humanos junto aos clientes internos sendo uma ponte de Empresas, desejável Psicologia;Pacote office intermediárioConhecimento SAP e SeniorConhecimento técnico
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Descrição: Requisitos:Ensino Médio Completo, desejável Ensino Superior Cursando Administração, Psicologia, Recursos Humanos e afins.Pacote Office Intermediário;Importante ter vivência na área. Principais Atribuições: Buscar parcerias de escolas técnicas para captação de currículos para recrutamento e seleçãoBuscar parcerias de escolas técnicas
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níveis, do início ao fim;Efetuar o alinhamento de perfil com o gestor, analisando competências e perfil técnico
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decisões; Realizar o acompanhamento das estratégias e planos de ação relacionados às equipes de Engenharia Técnica
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-Conhecimentos técnicos obrigatórios: Ferramentas de gestão e análise de dados (Excel, BI, Sharepoint Metodologias ágeis)-Conhecimentos técnicos desejáveis: Gestão de Indicadores e performance; Aplicação
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Docente de Administração, Ciências Contábeis Ou Recursos Humanos | Unifg (PE) - Piedade
UNIFGJúnior/Trainee - 2 vagasDOCENTE DE ADMINISTRAÇÃO, CIÊNCIAS CONTÁBEIS E RECURSOS HUMANOSEssa posição é para atuar na UNIFG, que você precisa para concorrer à vaga:• Ensino Superior completo em Administração, Ciências Contábeis e Recursos Humanos;• Mestrado na área de Administração, Ciências Contábeis e Recursos Humanos;• Experiência de Humanos
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.- Apoiar nos processos de acreditação (ONA, JCI) no que diz respeito ao capital humano.- Garantir a nos programas de integração, formação comportamental e apoio aos gestores nos programas de formação técnica
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BP será um diferencial.Atividades:- Garantir que as políticas e normas corporativas relacionadas a Recursos Humanos sejam seguidas, através do monitoramento e controle dos processos internos da unidade para um comunicação às áreas envolvidas com base nos direcionamentos corporativos, conforme os conhecimentos técnicos
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Descrição: Estamos em busca de um Técnico em Segurança do Trabalho para se juntar à nossa equipe. preventivas e corretivas, além de promover treinamentos e campanhas de conscientização.Requisitos:- Formação técnica
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções para recursos humanos. temporáriaPrincipais atividades: Produção de próteses de silicone por meio das seguintes atividades/maquinários técnicos gympassHorário: Seg a sexta das 07h30 às 16h30Outros requisitos: Requisitos: Cursando ou concluído nível técnico
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Descrição: A Randstad RH é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano de nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos selecionando Técnico Júnior. Interpretar desenhos elétricos, disjuntor, relay e inversor, entre outros....
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engenheiros, arquitetos no desenvolvimento de projetos, levantamento e tabulação de dados e na vistoria técnica Executar tarefas de caráter técnico. Referentes a rodovias e vias urbanas.Outros requisitos: Dar suporte à coordenação no dimensionamento dos recursos (humanos, materiais e equipamentos), quando necessário; Apoiar as ações para a exe...
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de Empresas, Engenharia Civil, Edificações, Marketing ou áreas correlatas.Necessário: Ter capacidade técnica , normas; Conhecimento básico de legislação fiscal; Conhecimento da operação do CRM;Conhecer Normas Técnicas clientes-chave e manter CVF (Customer Value Files); Identificar necessidades e conduzir treinamentos técnicos e assegurar que o cliente ente...
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Descrição: Pré-requisitos:Formação: Ensino Médio Completo.Necessário ter vivência na área de informática, com manutenção de computadores e impresoras.Atribuições: Realizar atendimento dos chamados dentro do ambiente do cliente e demais atividades que se fizerem necessárias;Realizar manutenção de Software e Hardware; Gestão de ativos física e sistêmica;Manter atualizado o inventario do parque de...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando profissionais para o cargo de Técnico no processo de aperto ou na programação.• Prestar assessoria ...
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano nossos consultores especializados e a tecnologia.Estamos contratando Analista de Serviço em Campo (Técnico reparos necessários, conforme a necessidade, garantindo que ...
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identificação com as atividades, conhecimento, habilidades e atitudes, experiências anteriores e perguntas técnicas /comportamentais;e) Entrevista com a Área Técnica/Gestor: Avaliação de questões técnicas para cada cargo e assim sucessivamente até a nota de “corte”.2.2 - As entrevistas, serão realizadas com a equipe de Recursos Humanos
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Descrição: A Randstad é líder global em soluções de Recursos Humanos. clientes no mundo inteiro a encontrar o talento certo utilizando a combinação perfeita entre o lado humano Confira os requisitos:Analista Técnico Sinistros Pleno (linha branca)Principais atividades do cargo:Implementação estratégicas (prospecção de rede, auditorias etc.); Re...
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Consultor Técnico Comercial - Belém e São Luís
MSA do Brasil Equipamentos e Instrumentos de Segurança Ltda.Auxiliar/OperacionalDescrição: • Prover consultoria técnica e comercial aos clientes finais localizados na área geográfica Construir e manter relacionamento, utilizando técnicas e ferramentas digitais, com contatos-chave nos diversos níveis nas áreas de Engenharia, Compras, Segurança do Trabalho e Recursos Humanos dos clientes da sua carteira ABC.Requisitos
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Estamos em busca de um Técnico em Elétrica para se juntar à nossa equipe. objetivando a máxima disponibilidade dos processos subsidiando a elaboração de projetos e estudos;Otimizar os recursos técnicos e humanos, realizando a programação dos serviços, atividades, recursos, classificando as prioridades garantindo o cumprimento dos...
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Estamos em busca de um Técnico Mecânico para se juntar à nossa equipe. objetivando a máxima disponibilidade dos processos subsidiando a elaboração de projetos e estudos;Otimizar os recursos técnicos e humanos, realizando a programação dos serviços, atividades, recursos, classificando as prioridades equipamentos existente.Local de ...
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Descrição: Requisitos:- Formação: Técnico em Enfermagem completo:- Registro em conselho ou certificações Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos.- Utilizar correta e rigorosamente os equipamentos de proteção individual.- Evoluir/ Registrar
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Descrição: Requisitos:- Formação: Ensino Médio e Técnico Enfermagem Concluídos - Registro em conselho Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos
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Participar dos programas de desenvolvimento e aperfeiçoamento realizados pela Educação Continuada e Recursos Humanos /Comunicar ao Enfermeiro sobre equipamentos e/ou materiais com defeitos / Realizar procedimentos
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O Grupo Soulan Recursos Humanos espera contribuir em breve com sua trajetória profissional.Outros requisitos : O QUE É NECESSÁRIO:• Formação: Técnico em Enfermagem.