de Profiler e elaboração de pareceres.Acompanhar o processo seletivo junto aos gestores parceiros, registrar informações em sistema e controlar processos internos.Coletar documentos admissionais, emitir contratos e registros
;Apoio às atividades de registro acadêmico quando necessário.Inglês Intermediário(escrita e leitura)Horário
Efetuando o apontamento de horas, registrando atestados, folgas, faltas e ocorrências e justificativas registradas, análise de escalas de trabalho, jornadas, horários e banco de horas.
conferência de notas fiscais;- Executar a conciliação fiscal, garantindo a precisão e a conformidade dos registros
colaboradores quanto às principais dúvidas trabalhistas e regras corporativas;• Responsável pelas admissões, registros Atender colaboradores e esclarecer dúvidas relacionadas a departamento pessoal • Manter atualizados os registros
Comunicação com as fazendas para prever demandas e urgências;Acompanhamento dos pedidos (Follow Up);Registro
.- Registro em conselho ou certificações específicas (quando necessário);- Experiência.
Registrar os chamados no sistema e caminhá-los para análise das áreas/lideranças envolvidas, estabelecendo
chamados de suporte técnico por telefone, e-mail e chat; Identificar e solucionar problemas técnicos; Registrar
procurações, pareceres, notificações e demais documentos, pesquisas sobre assuntos jurídicos, coordenar registros
equipamentos em geral, - Dimensionar os materiais a serem utilizados conforme as orientações recebidas, - Registrar
equipamentos em geral,- Dimensionar os materiais a serem utilizados conforme as orientações recebidas,- Registrar
.• Registrar chamados (incidentes e solicitações) e realizar atendimento a usuários.• Auxiliar na manutenção